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图书借阅管理制度 　　篇一：公司图书借阅管理制度 　　公司图书借阅管理制度  　　一、目的： 为加强公司图书的管理，提高图书利用率。鼓励员工多读书、读好书，特制定本制度。  　　二、范围： 经营管理，市场营销，心理自助，励志修养，照明设计，健康养身等各类图书。  　　三、开放对象：  　　只对本公司内部员工开放。不对外开放。  　　四、借阅规定： 1、欲借书者，在图书登记表上填写要借的书目及编号，借书日期，签上名后可将书借走。图书归还时，由图书管理员检查是否有损坏，确认无损坏后将图书归还原位。  　　2、员工每次借阅书籍不得超过三本，借阅期限为15天。逾期未归还者，应办理续借手续。  　　3、员工所借之图书，如遇清点或公务上需参考时得随时通知收回，借书人不得拒绝。 4、员工借出图书不得批改、圈点、画线、折角、涂写，如有破损或遗失等情况，一律照原图书版本购赔或照原价加倍赔价。  　　五、图书管理：  　　1、由办公室负责图书的日常管理，并负责图书的整理、盘点。  　　2、图书管理员负责详细登记图书资料登记表格。 　　篇二：XX年公司图书借阅规章制度 　　XXX公司图书借阅管理规章制度  　　一、 目的：  　　为加强对公司图书的管理，提高图书利用率，鼓励职工多读书、读好书，公司特制定本制度。 二、 图书范围：  　　专业技能、企业管理、市场