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外贸企业人才需求及企业雇主品牌吸引力调查报告 目录 前言、摘要……………………………………………………………………2 国际经济与贸易专业就业现状分析…………………………………………2 外贸企业人才需求分析………………………………………………………3 外贸企业雇主品牌吸引力分析………………………………………………5 附录……………………………………………………………………………7 【摘要】 中国的经济运行环境必将发生巨大而深刻的变化，在经济和社会发展方面将遇到许多新的挑战和机遇，社会对人才的需求也必然发生变化。随着经济全球化趋势的加剧，随着中国与其他国家经贸往来的日益频繁，熟悉国际惯例，精通外语与国际贸易规则，掌握贸易谈判知识和技巧的专业外经贸人才必然会备受重视。而外贸企业的雇主品牌吸引力也必将导致对较高能力、学历的人才的获取有着很大的影响。不论是优秀的人才还是外贸企业的独特良好的品牌都将影响着我国在国际贸易大舞台上的成就与利益。 【关键词】 国际经济与贸易专业 人才需求 雇主品牌吸引力 【前言】 随着我国加人WTO，中国与世界市场接轨的轨范逐渐加速，国际经济与商业已是我国今朝最具增添潜力的行业之一，越来越多的企业把目光瞄向世界市场，外贸事业呈现快速上升趋向。加入世界贸易组织后，中国面临着更广泛的国际竞争。中国经济日益融入全球化，越来越多的中国企业