人力资源职责管理.docVIP

职责管理 【课程名称】职责管理 【课程编号】D11 【所属体系】人力资源类 【主讲专家】章哲 【内含产品】课程12讲 VCD光盘6张 CD-ROM1张 文字教材1套 工具表单1套 管理者效率手册1本 【全套定价】600元 本课程讲义（节选）由时代光华管理培训网制作，仅供初步了解课程内容使用。网址： HYPERLINK / 订购电话：021021836、837；订购传真：021 地址：上海市徐汇区漕溪路251号望族城5号楼7楼B座；邮编：200235 第一讲 问题在哪里 1.???? 职责管理是工作管理和员工管理的基础 2.???? 职责管理中的常见问题 1.???? 对职责管理的误解 ? 第二讲? 职责是什么1.职责是交易平台2.职责是工作内容和范围3.常见的误区第三讲? 职责是一种能力要求1.职责不仅仅是工作内容和范围2.对职责的狭隘理解而导致的问题3.职责与能力不匹配及其处理误区第四讲? 职责是一种关联1.每项职责都离不开其它职责的履行2.企业内部的供应链3.职责的赋予是为了实现组织目标第五讲? 职责是一种期望1.职责是一种投入产出关系2.表达期望的事先性第六讲? 职责是一种约定1.职责描述中的局限性2.如何界定职责第七讲? 职责管理的方法一一—职责描述1.解读职务说明