一、创新体制机制，激活发展动力二、专业群协同发展，提高人才培养质量.PDFVIP

一、创新体制机制，激活发展动力 成立学院体制机制改革领导小组和专项工作组，完善和巩 固党委领导下的院长负责制，完善教授治学机制，完善师生参 与、民主管理机制，建立多元主体合作 （混合）办学体制，学 院整体治理机制运行稳健。 建成山东司法职业教育联盟，各联盟理事会、指导委员会 各司其职，运转顺利，形成职能互补的协同组织。在联盟内校 企合作办学进一步深化，产学研融合，专业集群化建设有效推 进，社会服务水平进一步提高。 完善“教学研一体化”研究机构，建成山东司法鉴定科学 技术研究所，推进司法艺术研究中心建设。两个中心的研究成 2-6 果得到有效推广，服务于人才培养和行业需求。建成法律援助 预 工作站并有效运转，面向社会开展免费法律咨询、开展法治宣 期 效 传工作和研究工作。 益 推进人事制度改革，全面推行专业技术职务评聘制度改 革，完善教师专业技术职务评聘制度，完善绩效考核激励体系， 人事管理系统运行平稳。 进一步完善学分制改革方案，建立健全学分制改革的配套 规章制度，修订适应学分制