西方发达公务员激励机制特点及启示.docVIP

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西方发达公务员激励机制特点及启示.doc

西方发达公务员激励机制特点及启示

本文由Ares_lin贡献 pdf文档可能在WAP端浏览体验不佳。建议您优先选择TXT,或下载源文件到本机查看。 2008年第5期 (总第144期) 理论探讨 THEORETICAL INVESTI(;』气TlON No.5,2008 Creneral.No.144 西方发达国家公务员激励机制的 特点及启示 李大林 (南京市人事局,南京210008) 摘要:美、英、法、德、日、新等国公务员激励机制具有鲜明的特点,其做法对我国公务员法及相关配套制度 的完善,对公务员工资制度改革、绩效评估机制的建立,公务员奖励制度、晋升制度以及发挥公务员培训激励机制 的功能等方面具有广泛的借鉴作用。研究、学习西方发达国家公务员的激励机制,对于建立和完善我国公务员管 理制度具有重要的意义。 关键词:西方公务员;激励机制;特点及启示 中图分类号:13035 文献标志码:A 文章编号:1000—8594(2008)05一0041—04 我国自1993年建立公务员制 度以来,经过十多年的发展,公务员 管理制度逐步建立。但由于相关制 度、体系不配套,公务员激励机制还 存在明显缺失,影响了公务员积极 性的发挥和政府工作效率的提高。 因此,借鉴西方发达国家公务员激 励机制中的合理内容,对于完善我 国公务员的管理制度具有重要的意

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