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PAGE PAGE 1 2016年课题模块 序号 课程属性 课程名称 备注 1 自我管理 《提升工作效率—管理您的时间》 2H 2 《时间管理》 2H 3 《自我管理》 2H 4 情绪管理 《压力与情绪管理》 2H 5 《情绪管理》 2H 6 《停止报怨的力量》 2H 7 有效沟通 《有效沟通技巧》 2H 8 《跨部门沟通》 2H 9 《团队合作》 2H 10 职业规划 《让自己最快成长-企业人员职业成长指导》 2H 2016年课题模块 序号 课程属性 课程名称 备注 11 礼 仪 《接待礼仪》 2H 12 《职业礼仪》 2H 13 《职业形象中的仪表》视觉美学 2H 14 《职业形象中的仪态》体现你的职业素养 2H 15 安 全 《安全知识讲座》 2H 16 《安全技能训练》 2H 17 中基层管理 《管理人员的管理技能提升》 2H 18 《卓越班组长的管理技能提升》 2H 19 《管理整合学》 2H 20 职业心态 《阳光心态》 2H 21 《优秀企业人员必备的八大心态》 2H 2016年课题模块 序号 课程名称 主要内容 备注 22 《时间管理与 生命价值》 1、生命试卷 2H 2、生命的起点与终点 3、第五代时间管理 4、断舍离 23 《目标设定与 管理》 1、目标与成果的关系 2H 2、愿望与欲望 3、目标的分解、管理、达成 24 《一生的平衡》 1、人生到底拥有什么 2H 2、平衡公式 3、平衡法则的讲解及运用 4、如何实现一生的平衡 25 《生命的觉醒》 1、生命听自动化反应模式 2H 2、情绪、面具、信念、行为与核心人格 3、如何超载自己 26 《有效沟通与 辅导激励》 1、身心脑的沟通模式揭秘 2H 2、如何说别人才愿意听、愿意做 3、平行、向下、向上沟通的注意事项 4、跨部门沟通的秘诀 5、六大需求与有效激励 2016年课题模块 序号 课程名称 主要内容 备注 27 《70、80、90后管理》 1、70后员工的心智特点与应对 2H 2、80后员工的心智特点与应对 3、90后员工的心智特点与应对 4、需求层次理论与员工管理 28 《创新思维训练》 1、创新与人生的成就关联 2H 2、创新思维拓展 3、创新行为践行 4、创新思维落地 29 《压力与情绪 管理》 1、压力与动力 2H 2、情绪的运作规律 3、压力与情绪管理的三大解决分享 4、呼吸与身心健康 5、左右脑平衡操 6、静心训练 2016年课题模块 序号 课程名称 主要内容 备注 30 《生涯之认识 能力》 通过对能力三核的讲解，让学员重新认识能力，通过能力矩阵的学习及练习，让学员找到自己的核心能力。 2H 31 《人与职业 的关系》 通过人与职业关系CD模型的分析，理解个人的能力与需求，企业的要求与回馈，平衡个人及组织的满意度。 2H 32 《团队氛围管理》 1、团队氛围管理的内涵 2H 2、创建积极的团队氛围要素 3、如何营造积极的团队氛围 4、体验团队氛围的创造历程 33 《团队沟通 的艺术》 1、体验沟通现状 2H 2、沟通的要素 3、团队沟通的艺术 4、体验团队沟通 34 《赢在沟通—高效执行》 1、执行需要沟通（角色分组） 2H 2、沟通要素（引导、讨论） 3、建立团队沟通模型（团队筑塔） 2016年课题模块 序号 课程名称 主要内容 备注 35 《管理角色认知》 1、角色认知篇 2H 2、管理者心态篇 3、任务管理篇 4、团队管理篇 36 《高效能人士的7个习惯》 1、前言：基本原则 2H 2、主动积极、操之在我 3、以终为始、要事第一 37 《化解负能量、塑造好心态》 1、主动积极心态 2H 2、负能量的价值 3、释放负能量 4、提升你的正能量 38 《跨部门沟通》 1、沟通的基本要素 2H 2、沟通的基本技巧 3、了解人际沟通风格和沟通情绪 39 《《系统思维解决问题》 1、什么是问题 2H 2、 解决问题的积极心态 3、解决问题的思维工具 4、系统思维解决问题的步骤 2016年课题模块 序号 课程名称 主要内容 备注 40 《运用MBTI?自我认知及团队建设》 1、自我认知 2H 2、驾驭人际差异和互相尊重 3、坦诚： 取得双赢 41 《做更有力量的支持者》 1、做更有力量的支持者 2H 2、有原则的守卫者 3、有温度的陪伴者 4、自我成长之路 42 《爱的语言：理解与接纳》 1、父母的困惑 2H 2、读懂孩子的情绪 3、父母与孩子的内在动力 4、亲子关系中改变 5、亲子关系的重要概念 6、父母成长之路 43 《与情绪共舞》 1、善于利用情绪，将情绪能量转化为自我成长的动