《重庆烟草公司薪酬管理研究》-毕业论文设计（学术).docVIP

精品 精品 本科毕业论文（设计） 论文题目： 重庆烟草公司薪酬管理研究 学生姓名： 所在学院： 专 业： 财 务 管 理 学 号： 指导教师： 成 绩： 西南财经大学本科学生毕业论文开题报告表 论文名称 重庆烟草公司薪酬管理研究 论文来源 自 选 论文类型 B 导 师 学生姓名 学 号 专 业 财务管理 1、选题依据： 在中国经济转轨的过程中，我国大部分国有企业薪酬分配体系基础还很薄同时，由于缺乏现代人力资管理理念的引导，企业薪酬激励机制内容比较单一，效果不明显。烟草行业作为一个特殊的国有企业自身也存在许多的不足，所以需要进行改革来达到员工和企业之间的和谐发展。重庆烟草公司作为西南地区的烟草行业与沿海地区还有差距，薪酬部合理的情况更加突出，造成职工普遍效率比较低，工作积极性不高，通过这次论文分析，找出问题，解决问题，达到留住人才，吸引人才的目的。 2、框架思路： 了解相关理论知识，介绍整个烟草行业的相关背景和薪酬