02环境欣赏因素识别及评价培训方法.pptVIP

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  • 2018-12-22 发布于福建
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02环境欣赏因素识别及评价培训方法

主讲人:龚小辉 日期:2008.07.15 培训内容 环境因素的概念及理解 环境因素的分类 环境因素的识别 环境因素的评价 环境因素的概念及理解 环境因素是一个组织的产品、活动或服务中能与环境发生相互作用的要素,或者说,是组织与环境之间发生相互作业的界面 环境因素是环境管理体系的控制对象、主体和核心 环境方针、目标和环境管理方案的制定,组织结构、职责、权限有确立,资源的配置,人员能力和环境意识的培训,运行控制,监测和测量控制,对事故的预防和应急准备措施等都是围绕环境因素来展开的,最终的目的是为了达到制定的环境方针和目标,实现组织环境表现的持续改进 环境体系各要素关系图 环境因素的分类 根据重要性及产生影响分:一般环境因素和重要环境因素 根据控制方法分:可控制的环境因素和可施加影响的环境因素 组织通过内部的行政、财力、人事、技术等手段可以加以解决的环境因素为“可控制的环境因素”  组织对供应商、和约方在给组织提供产品或服务的过程中的环境因素无法实施控制,只能通过提出要求施加影响的方法控制,称之为“可施加影响的环境因素” 环境因素的识别 环境因素的识别应考虑以下几个要点: a. 三种时态 b. 三种状态 c. 七个方面 环境因素识别的方法:   a. 产品生命周期法 b. 物料衡算法 c. 问卷调查法 d.

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