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* 4.1 我国管理科学发展与西方的差异 * 4.2 我国管理科学发展的未来展望 我国管理科学学术界对本学科的基本属性与特点已经形成四点共识。 (1)管理科学是一门跨自然科学、技术科学、工程科学、人文社会科学的综合性交叉科学。 (2)管理科学从本质上讲属于应用性科学,或是一门致用的科学,对管理科学创新的理解既包括新理论、新方法的研究,也包括对科学理论与方法的成功实践。 (3)管理科学在我国仍是一门发展中的新兴科学。 (4)管理科学的发展是社会实践需求驱动为主,对未来国家经济、社会与科技发展作用越来越大.因此,应该更加重视保持管理科学持续、稳定、健康的发展。 * 4.2 我国管理科学发展的未来展望 有学者认为创建有中国特色的管理科学必须采取综合集成法, 不能全盘西化,也不能让中西管理思想貌合神离。具体途径有三: 一是洋为中用。将西方先进的管理理论与我国国情相结合。把西方先进的管理理论引进我国, 已经是大家的共识。然而, 一定要考虑管理科学是一门自然科学与社会科学相互交叉融合的学科, 不能生搬硬套, 洋为中用要将西方管理科学与我国国情、民情相结合。 二是古为今用。将我国古代( 直至20 世纪初) 的管理思想应用到今天的管理实践中来。我国古代曾有过卓越的管理思想和管理实践。 三是近为今用。将我国改革开放 20 多年以来、新中国建立 50 多年以来、中国共产党成立 80 多年以来, 中国人民在革命和建设事业中取得的各种可用于管理工作的经验、理论和方法, 加以归纳、总结、提高,并将其上升为管理理论, 从而为我国社会主义建设提供科学的理论指导。 * 4.2 我国管理科学发展的未来展望 进人90年代以来,中国的管理者日益重视管理的科学性。突出的表现就是各种科一学方法和先进工具在管理领域日益广泛应用。这固然是一个应该肯定的进步。但是,有一种值得注意的倾向,就是过分依赖于物质工具,而忽视管理中人的决定性作用。实际上,管理科学一直将企业组织看成是一个人机系统,二者交互作用。人不仅是工具(机器)的使用者,也是工具的能动的创造者。因此,没有决定性的人进行相关的管理改造,建立相应的管理制度,理顺信息的流转和沟通,MIS或ERP就永远停留在计算机软件和硬件的物质层面上。 另外一点,管理科学学派重视不同学科的交融与渗透,这种不同领域的专家相互合作的方式有助于优势互补,开拓思路,形成更全面、更合理的决策。高层在决定管理决策的人员构成时,应该考虑到个人背景、知识结构上的合理搭配。因此由多种学科的人员交叉配合地进行研究,不失为一种较好的管理方法。 * 补充:狭义的管理科学学派的代表人物 代表人物有:布莱克特、丹齐克、丘奇曼、拉塞尔·阿考夫、贝尔曼、伯法等人。 早期的代表作是布莱克特所著的《运筹学方法论上的某些方面》。五十年代后陆续有许多著作问世,如丘奇曼、阿考夫等人合著的《运筹学入门》;伯法的《现代管理基础》等。 布莱克特 伯法 拉塞尔·阿考夫 * 补充:狭义的管理科学学派的代表人物 布莱克特 英国物理学家,社会活动家。1897年11月18日生于伦敦,卒于1974年7月13日。1921年剑桥大学毕业,后在卡文迪什实验室搞了10年研究工作。1933年任伦敦大学物理学教授。1937年任曼彻斯特大学兰沃西讲座物理学教授。1953年任伦敦大学帝国理工学院教授和物理系主任。1965~1970年任英国皇家学会主席。布莱克特主要研究宇宙辐射并发展能自动照相记录的云室技术。他首次拍摄到核嬗变(1925)和独立于C.D.安德森于1932年发现正电子。在第二次世界大战后,他积极反对帝国主义核讹诈,主张对核武器进行国际性管制和监督。 第二次世界大战期间,布莱克特从事雷达和原子弹的研究工作。他对沃森-瓦特的强有力支持,是促使英国作出决策支持雷达研究工作的关键因素之一。事实证明,这一决策拯救了英国。布莱克特在G.汤姆孙的领导下从事原子弹研究,他极力主张把这一研究集中到美国进行,以提高效率和保证安全。可是在战后,他却又成为反核战争的主要人员之一。1948年,由于他对威尔逊云室的改进,及利用云室进行的研究,荣获了诺贝尔物理学奖。 布莱克特于1963年担任帝国科技学院物理系主任,1965年又当选为皇家学会主席。 * 补充:狭义的管理科学学派的代表人物 丹齐克 美国数学家,美国全国科学院院士。线性规划的奠基人。1914年11月8日生于美国俄勒冈州波特兰市。在马里兰大学获数学和物理学学士学位。在密歇根大学获数学硕士学位。1946年在伯克利加利福尼亚大学数学系获哲学博士学位。1974年丹齐克在总结前人工作的基础上创立了线性规划,确定了这一学科的范围,并提出了解决线性规划问题的单纯形法。1937~1939年任美国劳工统计局统计员,1

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