就业知道课之签约与协议书管理.pptVIP

签约与协议书管理 第一节 职业选择 一、职业选择的代表理论 职业选择实际上是劳动者依照自己的职业期望和兴趣，参照自身能力挑选职业，使个人特点与职业需求特征相符合的过程。职业选择正确与否，直接关系到人生事业的成功与失败。 职业指导之父帕森斯提出了职业选择的“三步范式” 1）必须对你自身的天赋、能力、兴趣、志向、资源、限制条件等诸多因素有清楚的认知； （2）要对不同行业工作的要求、成功要素、优缺点、薪酬水平、发展前景以及机会有较为明确的把握； （3）在这两组要素之间进行最佳搭配。 【案例】：Mary该何去何从？ Mary是北京某重点大学财务管理专业的本科生，大学期间，学习成绩优异，通过了国家注册会计师CPA考试，大三暑假在一家财务咨询公司实习，体现了良好的专业素质。Mary的职业梦想是成为一名财务、金融行业的高级经理人。临近毕业，摆在她面前的路有两条：第一，她对美国某大学的留学申请获得批准，这个机会是Mary用半年多的辛苦换来的。不过不是财务或金融专业，而是社会学专业。第二，四大会计师事务所中的一家公司给了她一个工作，职位是审计，薪水和待遇均有一定诱惑力。 思考：如果你是Mary，该如何进行职业选择？ 二、你的决策风格是什么 你是哪种决策风格？ 计分方法：选择符合得1分，不符合不得分 1、我常匆促做草率的判断 2、我常凭一时冲动行事 3、我经常改变我所做的决定 4、做决定之前，