浅议我国公共部门的人力资源管理.doc

????文档?可自由复制?编辑 浅议我国公共部门的人力资源管理 摘 要： 随着知识经济时代的到来,?现代人力资源管理思想正在对公共部门尤其是政府人事管理方式提出挑战,公共部门人力资源管理以服务社会公众、追求社会公共利益为其最基本的价值取向；改革和完善公共部门的人力资源管理，是提高公共部门管理水平，提升公共部门管理功能，推进行政体制改革，提高执政能力的重要途径，同时也是构建服务型政府的重要组成。随着知识经济时代的到来和世界范围内公共部门人力资源管理改革的兴起我国公共部门的人力资源管理也正在经历一场深刻的变革。因此分析公共部门人力资源管理的现状及其存在的问题，并依此采取针对性的改进措施十分