员工职业生涯规划教案.pptVIP

职业生涯规划管理 知己： 性格 兴趣 特长 智商 情商 气质 价值观 抉择： 职业抉择 路线抉择 目标抉择 行动抉择 知彼： 组织环境 组织发展战略 人力资源需求 晋升发展机会 政治环境 社会环境 经济环境 职业生涯规划=知己+知彼+抉择 职业生涯规划管理 树立信心 自我评估 生涯机会评估 确定目标 评估与回馈 执行 行动计划与措施 职业生涯规划流程图 第一个问题：“我是谁？” 第二个问题：“我想干什么？ 第三个问题：“我能干什么？” 第四个问题：“环境支持或允许我干什么？” 第六个问题：有关“自己最终的职业目标是什么” 写下来上面问题的答案....... 第五个问题：“我现在拥有的资源有哪些？” 容易遇到的问题： 1、心态问题 2、经验问题：可预见和可控制的范围内勇于试错 3、切入问题：不知道如何进入希望的行业和公司 4、 环境问题：周围的人希望我做这份工作 测评工具 霍兰德职业兴趣量表及在线测试(完整专业版) MBTI职业性格测试 -- 在线版 九型人格测试 职业生涯规划管理 职业的选择是人生事业发展的起点，选择正确与否，直接关系到人生事业的成功与失败。 职业生涯规划管理 生涯路线的确定 1.价值 2.理想 3.机会 4.兴趣 我想往哪一路线发展？ 我想往哪一路线发展？ 我可以往哪一路线发展？ 1.职能 2.技能 3.情商 4.学历 5.性格 1.组织环境 2.社会环境 3