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(1/10)、( )提出了“镜像阶段”理论,用结构主义解释人的个性和人格的形成过程。 (3分)
A、埃尔顿.梅奥
B、巴纳德
C、泰罗
D、拉康
(2/10)、( )以“法”治国。(3分)
A、佛教
B、道家
C、法家
D、儒家
(3/10)、主体间的交往具有()。(3分)
A、不对等性
B、差异性
C、对等性
D、相对性
(4/10)、法家的管理思想主要是“抱法处势”。代表人物是( )。 (3分)
A、孔子
B、老子
C、墨子
D、韩非子
(5/10)、( )也叫参谋系统,往往由多学科专家组成。 (3分)
A、信息系统
B、控制系统
C、智囊系统
D、监督系统
(6/10)、道家的管理思想主要是“自然无为”。代表人物是( )。 (3分)
A、老子
B、墨子
C、孔子
D、孙子
(7/10)、古典管理理论的奠基人是美国的( )。被称为“科学管理之父”。 (3分)
A、埃尔顿.梅奥
B、巴纳德
C、泰罗
D、罗素
(8/10)、经验管理时期是指( )。(3分)
A、从人类社会产生到20世纪
B、从人类社会产生到21世纪
C、从人类社会产生到19世纪
D、从19世纪到20世纪
(9/10)、墨家的管理思想主要是“兼爱”。主要代表人物是()。(3分)
A、老子
B、墨子
C、孔子
D、孙子
(10/10)、哲学人类学的先驱是( )。 (3分)
A、埃尔顿.梅奥
B、巴纳德
C、马克斯.舍勒
D、拉康
(1/10)、分析和综合的辩证关系是由部分和整体的辩证关系决定的。 (3分)
A、抽象和具体
B、部分和整体
C、个别和一般
D、一般和个别
(2/10)、( )是管理客体活动的中心。 (3分)
A、人
B、财
C、信息
D、物
(3/10)、( )指为了使企业和变化着的外部环境保持平衡,使企业适应外部环境所进行的决策。 (3分)
A、业务决策
B、管理决策
C、战术决策
D、战略决策
(4/10)、演绎法是指从一般原理、概念推出个别事物结论的思维方法。是( )的方法. (3分)
A、抽象到具体
B、整体到部分
C、个别到一般
D、一般到个别
(5/10)、超Y理论提出( )假定。(3分)
A、社会人
B、群体人
C、经济人
D、复杂人
(6/10)、( )技术革命促使自由资本主义完成了向垄断资本主义的过渡。 (3分)
A、第三次
B、第二次
C、第四次
D、第一次
(7/10)、第一次技术革命,是从18世纪( )开始,到19世纪40年代完成。 (3分)
A、50年代
B、40年代
C、60年代
D、30年代
(8/10)、( )是对事物进行量的分析的方法。 (3分)
A、矛盾分析的思维方法
B、过程论的思维方法
C、定性思维方法
D、定量思维方法
(9/10)、( )指为了实现企业的战略目标,对管理客体系统的人、财、物等资源和组织机构进行改革、调整的决策。 (3分)
A、业务决策
B、管理决策
C、战术决策
D、战略决策
(10/10)、( )指为了提高日常业务效率,在不变更企业体系的基础上,根据现实的客观外界条件变化的情况所进行的决策。 (3分)
A、业务决策
B、管理决策
C、战术决策
D、战略决策
(1/10)、( )指通过确立合理的组织机构和职能,制定科学的规章制度,实现组织的协调。 (3分)
A、信息交流
B、组织性协调
C、沟通性协调
D、制度性协调
(2/10)、( )是指下属各级人员都有与其职责相适应的管理权力。 (3分)
A、分权
B、专制
C、集权
D、独裁
(3/10)、现代企业管理的一个重要理念就是强调( )。 (3分)
A、以制度为中心
B、以财为中心
C、以物为中心
D、以人为中心
(4/10)、组织管理中的( )指管理者通过采取一系列措施和办法体现对下属的关怀、培养和爱护。 (3分)
A、柔
B、宽
C、严
D、刚
(5/10)、从动态观点看,科学化结构的整体功能应( )部分功能之和。 (3分)
A、小于
B、大于
C、等于
D、等同
(6/10)、管理伦理是( )管理。 (3分)
A、硬性
B、柔性
C、刚性
D、刚柔
(7/10)、调和只是对( )的处理。 (3分)
A、物物关系
B、财物关系
C、人际关系
D、人物关系
(8/10)、最先进的管理模式是( )的人本管理模式。 (3分)
A、以财为中心
B、以物为中心
C、以人为中心
D、以我为中心
(9/10)、管理伦理学与管理心理学的共同之处在于:都关注管理过程人的( )的研究。 (3分)
A、生物过程
B、心理过程
C、生
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