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市妇联主席机关作风建设动员讲话 　　　　同志们： 　　去年12月27日，市委、市政府召开了全市“创优环境兴城市、改进作风促发展”市级机关作风建设动员大会，我市企业家、政风行风监督员、人大代表、政协委员和市级机关工作人员两千多人参加了大会，共分一个主会场四个分会场。会议的规模之大，人数之多是我市历史上少见的一次会议，充分体现了市委、市政府对加强机关作风建设和创优发展环境的高度重视和决心。市委范燕青书记和市政府王伟成市长在会上分别作了重要讲话，市委、市政府专门下发了《2008年市级机关作风建设实施意见》。目的是统一思想认识，解决当前机关作风建设中存在的突出问题，在机关各部门进一步转变观念、转变作风，为改革发展服务、为基层和广大群众服务，努力把机关建设成团结、务实、进取、高效，让群众满意的服务型机关，面对今年“好字优先、稳中求进、好中求快、优中求进”新的发展形势和更高的标准要求，切实加强作风建设、改进工作作风、创优发展环境显得尤为重要和迫切，这是各个部门和妇联干部必须切实认真思考并迅速付之行动的重大任务，必须不折不扣地抓好学习、抓紧推进、抓出成果。 　　下面，我结合机关作风建设谈几点意见： 　　一、 贯彻落实好市委、市政府关于机关作风建设的各项要求，首先要切实增强责任感和紧迫感 　　近年来，市妇联按照市委、市政府的决策部署，全面加强了机关作风建设，服务意识逐步增强，工作绩效明显提高，群众满意率有了很大提升。去年市妇联荣获2005—2006年度江苏省精神文明建设工作先进单位、2005—2006年度市级文明单位标兵、2006年度市级机关作风建设优秀单位、城市市创建廉政好机关先进集体、2006年度社会治安综合治理先进单位、“党员进老区，万人帮万户”帮扶工作先进单位等荣誉称号。“万人评议机关”党群口排位五位，跨入了市级机关先进行列。但是，用登高望远、奋进赶超的姿态来看待这些成绩，与城市经济社会又好又快发展的需要相比，与创新创业环境的要求相比，与优化妇儿发展环境的总体意愿还有一定差距。市委范燕青书记和市政府王伟成市长在会议上特别指出了机关作风建设中存在的问题和群众提出的，归纳起来主要十个方面问题：对照上述问题，我们市妇联机关作风总体情况是好的，我们所做的工作得到了领导的肯定，我们所取得的成绩也得到了妇女群众的认可，但市妇联机关作风还存在不少问题。通过机关部门查找的问题和向社会征求的意见，经归类梳理为五个方面:一是机关干部的工作作风还不够深入、扎实、细致，深入各基层单位听取意见、了解情况尚需加强。妇联机关驾驭全局的能力有待进一步提高，大型活动的综合协调、重点工作的统筹力度还需加大。二是部门职责不清，责任不明、任务落实不到位，缺少沟通。 三是极少数同志仍存在思想消极，不思进取，工作敷衍了事，缺少敬业精神。四是工作不主动，思路不清晰，缺少创新精神。五是办事拖拉，不讲效率，服务质量不高。 　　以上问题虽然发生在个别人身上，如不及时改进和有效的解决，将会影响市妇联机关的整体形象。 　　加强机关作风建设是推进“五大建设”、实现我市经济社会又好又快发展的必然要求，是全面推动政治文明、精神文明、物质文明，构建和谐社会的客观要求，是提高机关干部政治素质、增强机关干部工作能力、改善党政机关形象的迫切要求，也是树立社会主义新风、加强妇联队伍建设的重要内容，市妇联的全体同志务必要从讲政治的高度、讲大局的角度、讲发展的深度，充分认识机关作风建设的重要意义，切实增强使命感、责任感和紧迫感。积极主动、自觉地投入到作风建设中去，以正确的思想引导正确的行动，使实招、真实干、求实效，把已有的优良作风巩固好发展好，把存在的作风问题纠正掉处理掉，使我们的作风建设有一个质的飞跃，让我们的形象有一个根本性的转变。 　　二、贯彻落实好市委、市政府关于机关作风建设的各项要求，关键要突出狠抓思想作风建设 　　思想作风建设是是率先争先发展的灵魂和根本。是党的建设的综合体现。作风是个人或组织在工作生活中一贯表现出来的态度和行为，是干部职工立德、立言、立行、立身之本，是道德修养和思想境界的综合体现。机关作风的好坏，直接关系到市妇联整体的形象，关系到市妇联党组重大决策的部署和落实，关系到市妇联各项目标任务的落实。 　　1、首先要解决理想信念问题。理想信念，是我们对未来的向往和追求，它一旦形成，就会成为支配和左右我们活动的持久的精神动机，它既是一个思想认识问题，更是一个实践问题。作为一名机关党员干部必须坚定理想信念，加强党性锻炼，树立正确的世界观、人生观、价值观，关键是要牢记全心全意为人民服务的宗旨。这就要求我们要牢固树立和坚持积极进取、求真务实、团结协作、谦虚谨慎、艰苦奋斗、清正廉洁的作风，要讲大局，讲协调，团结协作，敬业奉献，要以强烈的政治责任感和事业心，全身心地投入到工作中。其次要解放思想，更新