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职业能力：人力资源的核心 国家人力资源和社会保障部：建立职业资格证书制度、劳动预备制度，并逐步发展成为面向全体劳动者的职业技能培训制度，是改革开放以来我国人力资源战略最重要的成就。 今天的行动，决定未来的境况 职业：生身立命之本 国家实行学历文凭与职业资格并重政策 职业鉴定是国家行为，系统工程 国家已颁布907个职业标准 17年来全国1亿多人次参加职业资格鉴定 广东职业技能鉴定领先13年  在英国占全国工作岗位的90%，约96%的雇员获得职业资格证书。 在加拿大，凡是涉及民生安全，或应用工程，不管从事什么专业，都必须取得职业资格。 美国凡是技术和安全要求高、事关社会百姓公共利益的职业必须获得License（执照）。 澳大利亚规定只有取得TAFE证书才能从事相关专业的技术性工作，即使是本科生、硕士生，甚至博士生也不例外。 * 49%需要靠政府救济、借贷或社会福利救助过日子 29%死亡 4%不需继续工作 12%破产 5%仍需要工作 1%富有 数据：美国劳工局统计 想象65岁的自己，我们会怎么样？ 3% 10% 60% 27% 数据：美国哈佛大学统计 职业：一个人生身立命之本；职业即持续地培养个人核心竞争力的工作 初入职 积累 选择 再积累 再选择 逐步锁定 精于此道 不可替代 持续改善 职业核心能力 行业通用能力 职业特定能力 一