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请假考勤管理程序 　　1、 目的 规范员工上、下班及请假，有效控制出勤率，维持良好的生产秩序，提高效率。 　　2、 范围 　　适用于工厂各员工的请假、休假，上、下班考勤等过程的控制。 　　3、 权责 　　3.1人事文员：负责考勤的日常处理。并对考勤异常跟踪和核对处理。 　　3.2部门主管：监督和证实本部门员工的考勤工作。 　　3.3财务部：审核考勤工作并计发员工的工资。 　　4、 程序 　　4.1作息时间 　　4.1.1老厂(全体) 　　上午上班08：00∽11：50 下午上班13：30∽18：10 加班从18：40开始 　　4.1.2新厂 　　4.1.2.1五金、胶配件部及QC 　　上午上班08：00∽12：10 下午上班13：30∽17：50 加班从18：40开始 　　4.1.2.2成品B/C部、表面部及QC 　　上午上班08：00∽12：00 下午上班13：30∽18：00 加班从18：40开始 　　4.2出勤规定 　　4.2.1日班为8.5小时，每月以26天计算，221小时为满勤，多余则计入加班。请假时间从白 　　班221小时中冲减，多余时间算为加班。因生产原因没上够221小时的可以用加班时间来补满，剩下的全计为加班时间。 　　4.2.2加班最迟不超过22：40(特殊情况除外)。 　　4.2.3凡工厂职员上下班都必须亲自打卡，不得托人打卡或替人打卡，