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* * * 武汉黄浦雷克萨斯汽车4S店—— 员工素质提升专项培训 培训注意事项 问卷调查： 请问，你为什么选择武汉黄浦这个大家庭？ 企业用人标准（四原则） 一、有德有才破格重用 二、有德无才培养使用 三、无德有才限制使用 四、无德无才坚决不用 企业与员工之间是一个双向选择！ 员工最基本的素养之一：遵纪 1、为什么要遵守公司的规章制度？ ①没有规矩不成方圆 ②规章制度是企业规范发展的必要条件，它的制定和落实代表了公司发展的整体层次和水平 2、了解公司的主要规章制度 《员工手册》、请假、迟到、矿工、纪律要求、行为规范等。 员工最基本的素养之二 ：敬业 1、什么是敬业？ 敬业——把工作当作自己的事 敬业，顾名思义就是敬重并重视自己的职业，把工作当成自己的事业，抱着认真负责、一丝不苟的工作态度，即使付出再多的代价也心甘情愿，并能够克服各种困难，做到善始善终。 2、为什么要工作？ 工作是我们要用生命去做的事 薪水算什么，要为自己而工作 比尔·盖茨为什么还要工作 认真工作是真正的聪明 今天工作不努力，明天努力找工作 3、为什么要提倡敬业精神？ 典故：诸葛亮治蜀国鞠躬尽瘁留美名 诸葛亮是我国历史上著名的政治家、军事家，被视为中华民族智慧的化身，大智大勇的代表。东汉末，刘备三顾茅庐，从襄阳