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- 2019-01-15 发布于湖北
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安徽医专2014年度卫生工作目标任务综合考评指标分解表文件.doc
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精品
安徽医专2014年度卫生工作目标任务综合考评指标分解表
项目
及分值
工作任务
评价指标
主要
牵头部门
一、业务工作
(70分)
1.新校区建设
1.在省卫生厅批准后,办理新校区建设项目立项变更报批相关手续,开展新校区项目可研论证工作,推进新校区建设。
2.争取主管部门支持,多渠道筹措资金,力争新校区建设有新突破。
新校建设办
2.教育教学质量
1.完成“十二五”中期评估工作,分析查找与本科院校的差距,明确努力方向。
校长办公室
2.加强质量工程和教育振兴计划项目管理,提升专业服务产业发展能力。
3.进一步深化教育教学改革,完善教学质量监控体系和教学督导制度。
4.充分发挥教研室作用,切实提高教育教学管理水平。
5.制定学科建设发展规划,加大首批拟申办本科专业建设力度。
教务处
质管办
3.人才队伍建设
1.以拟升本专业为重点,培养高层次人才,完善人才引进机制,优化教学团队结构。
2.加强“双师”型教师队伍建设,提高教师的实践教学水平。
人事处
3.加强辅导员队伍建设,多层次开展培训工作,完善辅导员合理流动机制。
学生处
4.拓宽干部学习渠道,建立一支想干事、会干事、干成事的干部队伍。
党委工作部
4.学生管理与服务
1.深入推进大学生思想政治教育,以贯彻落实“思想教育工作测评体系”为契机,进一步完善“大思政”育人格局。
思政教研部
2.以学生为中心,完善“
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