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- 2019-01-14 发布于广东
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水产站查找“四风”问题报告.doc
查找“四风”问题报告
这次党的群众路线教育实践活动的主要任务聚焦到作 风建设,集中到解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡 之风的“四风”问题上,并通过“照镜子、正衣冠、洗洗澡、 治治病”,对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、 大扫除。我站对照有关规定和要求,认真学习,采取多种形 式收集了许多宝贵的意见建议,对于我站改进工作作风、提 升工作效能具有良好的推进作用。经过梳理各方面意见,从 总体上看,我站的总体作风是好的,但在四风方面也不 同程度的存在一些问题,主要表现在以下几个方面:
一、领导班子在四风方面存在的主要问题
(一)形式主义方面。
1、 班子学习的整体意识还不够强。虽建立了活动学习 领导小组,但政治理论和业务学习不深入、不系统、不透彻, 有时学习的自觉性、积极性和主动性不足,存在实用主义, 要用什么才去学什么,与工作关系密切的才学,与工作关系 不大的学习少,学习形式和方法单一,多是念稿子、看电视, 走出去交流学习不多。
2、 创新意识、进取精神不够强。工作思路不创新,存 在怕乱求稳、怕冒风险、安于现状的思想,缺乏“只有努力 才能改变,只要努力就能改变”的进取精神。有时从客观条 件上找原因多,从自身工作思路、工作作风、精神状态等方 面努力程度不够,积极性不高。有时运用新思想、新方法研 究解决新情况、新问题的水平不高,只局限于做好本职工作 不出问题就行了,缺乏思考如何把事情做得更好。有时工作 上习惯于依葫芦画瓢,机械地贯彻上级工作部署,工作只求 过得去、不求过得硬。
(二) 官僚主义方面。
1、 深入基层调查研究不够,站位不高、视野不宽,调 查研究不能贴近基层,切实掌握第一手材料,习惯于常规式、 本本式地工作。
2、 服务意识不强,工作不够扎实。有时深入基层,与 群众见面,出于目的性、针对性的多,真正与群众沟通思想 的少;看先进典型的多,了解落后情况的少;了解面上情况 多,发现深层次问题少;对重点工作研究多,对群众身边的 一些小问题关心少、关心不够。
(三) 享乐主义方面。
1、 有时存在畏难厌战情绪,情绪低迷。
2、 有时安于现状,责任意识不强,怕承担责任,不认 真查找原因。
(四) 奢靡之风方面。
1、有时存在对八项规定的重要性认识不足、廉政风险 防范意识不强等问题。
2、日常办公节约意识不强,办公用电、用纸存在浪费。
二、党员干部在四风方面存在的主要问题
(一) 形式主义方面
政治学习不够深,学习态度不够认真。面对新的形势, 缺乏主动学习的兴趣和热情;一些制度、决议落实不到位流 于形式,有的制度重制定轻执行,跟踪落实不够、效果不好。
(二) 官僚主义方面
一些检查调研不深入,一些检查抓得不深不透;服务意 识不强,工作不够扎实,对服务对象情况了解不够。
(三) 享乐主义方面
缺乏奉献和奋斗精神;安于现状、责任意识不强,怕承 担责任,不认真查找原因。
(四) 奢靡之风方面
日常办公节约意识不强,办公用电、用纸存在浪费;在 订阅报刊杂志方面,有些订了后看的人较少甚至无人问津, 浪费经费。
三、产生问题的原分析
三、产生问题的原
分析
(一) 政治理论学习抓得不紧、不实。对马克思列宁主 义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科 学发展观等学习不够深入、理解不够透彻、贯彻不够自觉。
(二) 世界观改造还不彻底。思想是行动的先导。通常 情况下,有什么样的思想观念,就会有什么样的行动表现。由于还没有牢固树立起正确的世界观、人生观和价值观,有 时对共产党人精神追求领悟不够、坚守不力,放弃了高尚的 精神追求,接受了低俗的物质享受。
(三)宗旨意识、党性修养还不够强。全心全意为人民 服务的宗旨意识树立得还不牢固,对群众负责的意识淡薄了 一些,思想深处对“为了谁、依靠谁、我是谁”问题认识不 是很清楚。不能时时处处对照党员标准严格要求自己,言行 举止还没有做到一以贯之。
(四)机制制度还不够完善。已有制度中,有的不适应
新形势新任务新要求,有的存在针对性操作性不强的问题, 有的存在执行落实不到位的问题。
四、下一步工作计划
(一)进一步加强学习。把学习作为一种精神追求、一
种政治责任,切实加强理论学习,以理论上的清醒和坚定, 始终保持思想上、政治上的清醒和坚定。
(二)进一步强化宗旨意识。牢固树立为人民服务的宗
旨意识和“群众利益无小事的理念,不断强化责任意识,
切实把主要精力和心思集中到干事创业上,兢兢业业地把工 作完成好。
(三)进一步加强班子和队伍建设。注重增进班子结,
(三)进一步加强班子和队伍建设。注重增进班子
结,
班子成员之间坦诚相见,平等相待,友好相处,相互信任,
相互支持,相互补充,努力打造一个好班子。认真落实中央
“八项规定”、省委省政府“二十条意见”和市委市政府“九 项要求”,进一步转变作风,
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