托马斯教育聘用合同.doc

- PAGE 3 - 幼儿园 劳 动 合 同 员工姓名： 部 门： 合同编号： 劳 动 合 同 甲方（用人单位）： 幼儿园 法定代表人（主要负责人）： 住所： 乙方（劳动者）： 性别： 出生年月： 身份证号： 户口所在地： 现居住地： 联系电话： 紧急联系人： 联系电话： 用人单位劳动总编号： （以下简称甲方），现聘用 （以下简称乙方）为我公司职工，遵循平等自愿、协商一致的原则，签订本合同。 协议期限 有效期： 本合同有效期自 年 月 日起至 年 月 日止。 聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续签合同。 1.2 试用期： 试用期 个月，自 年 月 日起至 年 月 日止。 工作内容 2.1 甲方根据工作需要及乙方的岗位意向，聘用乙方在__________部门工作，担任 职务及学校行政工作； 2.2 甲方因工作需要及乙方的工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位，并相应调整岗位工资福利待遇。 2.3 乙方必须按照甲方关于本岗位工作任务和责任制的要求，完成规定的数量、质量指标或工作任务。 工作报酬 3.1 甲方确定乙方试用期内月薪为（税前人民币大写:**） 元，其中包含基本工资 _____元；岗位工资______元；工龄工资_______元；职务津贴______元；考勤工资_____元；交通补助______元；通讯补助_____元；饭补______元；其他_____元。 转正后月薪为（税前人民币大写：**）_______元，其中包含基本工资_______元；职岗位工资______元；工龄工资______元；职务津贴_____元；考勤工资______元；交通补助_____元；通讯补助_____元；饭补_____元；其他_____元。乙方试用期满经考核合格后基本工资、绩效工资、岗位工资等按照《托马斯公司薪资体系》，根据月考评成绩等比调整。 3.2乙方工作岗位发生变化时，甲方实行变岗变薪办法，但不得低于国家规定的最低工资标 准。 甲方的发薪日期为每月的 日。 3.3缴纳个人所得税是乙方的义务，甲方按国家规定在乙方工资内代缴。 3.4甲方对乙方及全校各教职工给予相同的发展机会，甲方给予每一位对学校做出杰出、重 大贡献以及对学校的发展能够尽心尽力，出谋划策的同仁无限的发展空间，包括重要职 位的任用。 工作纪律 4.1 乙方应遵守国家的法律、法规。 4.2 乙方应严格遵守甲方的各种规章制度，遵守甲方规定的工作程序、保密规定、竞业禁止 规定等制度，保守甲方的商业秘密，维护甲方的利益和声誉，爱护甲方的财产，遵守职 业道德，提高敬业精神和职业技能。 4.3乙方被开除、除名或触犯国家法律，被判刑、劳教的，本合同自行解除。 4.4乙方在为甲方服务期间，严禁在经营同类业务及相关业务的行业及单位，做任何形式未 经甲方批准的兼职工作(包括私人家教)。 4.5乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方将按公司的有关规定给予处罚。 合同的变更、解除和终止 5.1 劳动协议签订后，协议双方必须全面履行协议规定的义务，任何一方不得擅自变更。确 需变更时，双方应协商一致，签订书面补充协议。双方未达成一致意见的，原协议继续 有效。 5.2 乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除劳动协议： 1）在试用期间，被证明不符合录用条件的； 2）严重违