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校区团组织调查汇报 基层团组织是团委开展各项工作的基础，而学校团组织是基层团组织的重要组成部分。在我校各项工作进入新的发展阶段的形势下，如何加强和改进基层团的工作，充分体现共青团员先进性和发挥其在我校各项工作中的生力军和突击队作用，是摆在学校共青团面前的一项重要题。着眼于此，为了进一步强化团员意识，发挥他们的模范带头作用，根据上级团委的要求结合学校工作实际，我们对当前学校基层团组织建设状况进行了调研，分别与部分团支部书记座谈，实地查看了解部分团支部工作开展情况，走访了部分团员学生，对基层团组织的建设和作用发挥形成了一些基本认识。调研情况如下： 一、基本情况 我校共青团工作在学校党总支和各级团委的正确领导下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻科学发展观。抢抓机遇，大胆探索，扎实工作，务求实效，把切实加强我校团的思想、组织、作风、制度和阵地建设作为基本工作，引导和带领全校团员青年严格遵守《中学生守则》、《中学生日常行为规范》和《团章》要求，全面提高全校团员青年的道德素质和科学文化素质，不断增强团组织的凝聚力、战斗力、吸引力和号召力。 学校现有团支部26个，注册团员294人，培养入团积极分子201人，团委有固定的办公场所，团委委员4名，全部为兼职团干。学校团委坚持开展一系列活动，丰富学生的文化生活，加强团员青年的思想教育和管理。为学校的管理工作、德育工作和教学工作提供了有效地服务与支持。 二、主要问题 从总体上来说，目前我校团组织建设与发展的要求还存在着较大的差距。主要表现在： 1、团员的管理方式、团的活动形式等尚不能完全带动团活动，还没有从根本上摆脱传统的组织管理方式的束缚，个别地方甚至还没有完成从管理到服务的转变。 2、团组织的服务方式、服务功能落后，在服务大局和服务学生方面还存在较大的问题。 3、一些团干部素质偏低，工作的主动性和积极性不高，工作思路不够清晰，服务意识较差，在新形势下对政治理论学习不够，个别干部作风浮躁，怕吃苦、图清闲，只求平平安安过日子，缺乏好的精神状态和开拓进取精神，缺乏责任感和使命感，这使得基层团组织的影响力减弱了。 4、团员队伍的个体素质还不适应当前学校发展形势和要求。 团员意识较差，责任感不强。这主要有两方面的原因：（1）团员意识教育不够。由于团的组织生活会过少了，团队活动开展少了，进行有效的团员意识教育活动少了，造成了团员意识淡化。（2）团支部工作开展不平衡。全校现有团支部26个，各支部工作的主动性不强，存在着严重的“等”、“靠”现象。 5、各团支部组织活动基本正常，能发挥一定作用。能够履行工作职责，及时向团员青年传达上级团组织安排的工作任务，并能够督促团员完成相关任务，但自身工作的主动性和创新性不够。 三、主要工作及措施 鉴于基层团建工作中的问题，应坚持以下团建基本原则：坚持党建带团建，使团的基层组织建设纳入党的基层组织建设总体格局；坚持以服务能力建设为重点，以服务促建设，以服务求活跃；坚持与时俱进，以创新的精神和发展的观点，研究新情况，解决新问题；坚持思想建设、组织建设和作风建设的有机结合，把制度建设贯穿其中。 主要工作及措施是： 1、结合校情，实施团员学生理论武装工程，全面加强团员思想政治教育。 （1）通过采取在班内增设团务宣传栏、举办系列辅导、专题讲座、座谈讨论、演讲征文和心得交流等形式，深入开展新《党章》、新《团章》等党团知识、“三个代表”重要思想和科学发展观学习。 （2）坚持对广大团员青年开展遵纪守法教育、道德品质教育、理想信念教育、集体主义、爱国主义教育、文明养成教育、立志成才教育、团员意识教育和社会主义荣辱观教育。 （3）组织广大团员青年认真学习《公民道德建设实施纲要》的基本内容和要求，引导广大团员青年不断提高道德素质，弘扬道德新风，自觉做到“讲三讲”、“守三法”、“树三观”，按照《公民道德建设实施纲要》的各项基本要求，积极争做新世纪的文明人。 （4）引导广大团员青年创建良好的校园学习、生活及活动环境，做文明人、行文明事，立志成为理想远大、信念坚定、开拓创新、艰苦创业、刻苦学习、奋发成才、品德高尚、崇尚新风的一代新人，为营造良好的育人环境做出积极贡献。 2、选准载体，抓好系列化主题活动，不断增强团组织的号召力。 （1）进一步搞好中学生团校培训教育活动。设置固定场所，充实完善团校建设，定期加强对团员的培训，提高团员意识，卓有成效地做好中学生入团积极分子的培训、培养教育活动，力求工作有新突破。 （2）在全校团员青年中积极组织开展“六评一推”活动（评示范团支部、团