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351人才项目申报操作手册 注意事项： 351人才项目申报以人员基础信息库和业绩库中的数据为基础（此说明以此为基础），请大家首先完善个人基础信息和业绩信息。参看《学校成果管理与人才服务系统个人操作说明》，已发至各单位人事秘书。 351项目申报时，第一项“个人信息“如有空缺请及时联系我们；第二项”近五年主要成果简介“青年学者可不填写；第三项”代表性成果”表格下方所有内容加起来不超过18项。 由于信息更新速度较慢，校内申请人可能无法填报，可以通过校外途径申报 HYPERLINK /forum/indexone.shtml /forum/indexone.shtml 登陆界面新加“公示“功能。申报人简历提交至学院后，将对材料进行公示，在校所有教职工均有权限查看申报材料。 操作流程说明： 1. 项目申请人通过信息门户登陆后点击人才项目申请—项目申报—351项目申报—填报。 2，查看生成的简历表格，核对基本信息是否正确，依次根据个人情况手动录入“申报类型”、“依托申报学科” 3. 核对生成的工作、学习、兼职情况。通过“查找导入”导入之前在“个人信息维护”和“成果维护”中填写的数据，通过点击“—”删除不想要的信息。完成后在最右侧重排序号中根据重要性输入序号，1、2、3……重要性依次递减。 4．填写近五年的主要成果简介（1500字符以内，青年学者不填写）。 核对生成的学术成果信息。以代表论文为例：不完善信息通过“查找导入”导入成果库中的信息，点击“—”删除多余信息，点击“详情”查看信息的详细内容，在重排序号中根据重要性输入序号，1、2、3……重要性依次递减。其他成果信息操作方式相同。 点击查找导入—勾选要导入的论文—点击确认导入，导入到表格中。需要注意的是代表性论文、代表性著作、研究报告、科研项目、科研获奖、专利情况、教学成果奖相加总数不超过18项。 填写完所有所需内容后，点击保存，保存：保存生成的简历，提交：简历提交到院系审核。 在学院接收简历之前个人可申请提回修改，如果学院已接收，个人将不能修改。状态变为已接收。 学院操作手册 登陆系统 通过学校主页登陆信息门户（登陆框右侧有登陆说明）。登陆信息门户后点击右侧单点登录系统——“人才服务”平台。 选择登录的类型，院系人事秘书选择“学院管理员”登录。 长江学者申报管理 2.1材料接收 点击人才项目申请——351项目申报，在待接收栏点击“详情”查看申请教师材料。 查看教师所填表格是否完善，查看后点击“返回”回到接收界面。不完善的联系老师“提回”修改完善。没问题的勾选并点击“接收”进入下一步。“接收”后进入公示环节。候选人申报信息会在系统进行公示。通过“导出”按钮可以导出简历页面。 2.2审核 审核阶段，学院审核材料的真实性，通过教授委员会和党政联席会议遴选确定推荐人选。点击“通过”进行报送环节，点击“退回”把材料退回个人修改。 2.3报送 报送阶段，学院选择已经确定无异议的候选人，根据示例填写推荐意见，点击“同意推荐”，弹出“推荐成功”对话框，完成报送。进入学校评审环节。 推荐意见填写如下图： 完成后，状态由“未报送”改为“已报送” 学院审核流程结束。