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关于组建泰安市浩仁元泰养生养老产业职业教育集团的
可
行
性
分
析
报
告
浩仁元泰集团股份有限公司
二〇一六年三月
目 录
第一章 建立泰安市浩仁元泰养生养老产业职教集团必要性分析
1.1 职业教育集团是泰安市养生养老产业发展的需要
1.1.1 养生养老行业蓬勃发展引来发展新机遇
1.1.2 养生养老产业成为新增长点,急需专业人才
1.2 职业教育集团是建立以市场为导向教育培养机制的需要
1.3 职业教育集团是解决泰安高职院校学生就业的迫切需要
第二章 建立泰安市浩仁元泰养生养老产业职教集团可行性分析
2.1 牵头企业的雄厚实力为集团组建奠定了基础
2.2 泰安市丰富的教育资源为集团组建创造了条件
2.3 行业、企业等多方单位的积极合作为集团组建提供了可能
2.4 广阔的市场前景为职教集团的成功运营提供了保证
第三章 泰安市浩仁元泰养生养老产业职业教育集团的性质
第四章 项目资金需求和筹资方式
4.1 项目建设投资估算
4.2 项目建设筹资方式
第五章 项目筹备工作组机构设置和工作职责
5.1 项目筹备工作组机构设置
5.2 项目筹备委员会工作职责
第六章 职业教育集团筹建工作安排
第七章 结 论
关于组建泰安市浩仁元泰养生养老职业教育集团
可行性分析报告
民政部、发展改革委、教育部等十部委2015年联合发布《关于鼓励民间资本参与养老服务业发展的实施意见》(民发〔2015〕33号),提出鼓励民间资本参与居家和社区养老服务、机构养老服务、养老产业发展的具体举措,并就推进医养融合发展、完善投融资政策、落实税费优惠政策、加强人才保障、保障用地需求等作出了相关规定和政策优惠
山东省人民政府2016年3月5日发布《山东省养老服务业转型升级实施方案》(鲁政办字〔2016〕22号),围绕满足老年人多样式、多层次、个性化的养老服务需求,以“把养老服务业培育成一个强大的服务产业”为目标,创新体制机制,优化政策环境,打造“孝润齐鲁·安养山东”品牌,统筹城乡区域发展,大力推进市场化、产业化、社会化,提升居家养老、医养结合、人才培养、基本养老水平,壮大产业规模,优化产业结构,使养老服务业真正成为我省经济转方式、调结构、稳增长的新动力、新优势和新的增长点。
为贯彻落实《山东省职业教育集团管理办法》(鲁教职字[2013]13号)、《关于推进职业教育集团化办学增强服务经济文化强省建设能力的意见》(鲁教职发[2015]3号)、《泰安市人民政府关于加快发展现代职业教育的意见》(泰政发[2014]29号)和《泰安市职业教育集团管理办法(试行)》(泰教发[2015]71号)的文件精神,深化职业教育办学体制改革,推动职业教育集团向集约化、规范化方向发展,推动我市职业教育走规模化、集约化、连锁化的办学道路,打造我市专业性职业教育航母,充分发挥职业教育为区域经济和社会发展服务的作用,实现职业教育资源共享,促进职业教育学校与企业优势互补,加快我市职业教育向特色化、品牌化方向发展的步伐,由泰安市教育局、浩仁元泰集团股份有限公司牵头组建泰安市养生养老产业职业教育集团。
现就关于组建泰安市养生养老职业教育集团的可行性建设报告如下:
第一章 建立泰安市浩仁元泰养生养老产业职教集团必要性分析
1.1 职业教育集团是泰安市养生养老产业发展的需要
1.1.1 养生养老行业蓬勃发展引来发展新机遇
国家早已把社会养老纳入到政府工作体系中,政府要组织从家庭赡养到社会养老的重大转型,开始承担社会养老服务这样一个责任,养老服务体系建设拉开了序幕。同时中央提出的总体要求是发展多层次的社会养老服务,加大对公益性养老服务设施建设与经营的支持,引导社会资金投向养老服务领域,并且加强养老护理职业教育,发展面向老年人的家政、护理康复服务。在这种政策背景下,将为养老服务业带来极大的资金机遇、管理提升机遇、人力资源机遇、科技服务机遇等。
由此,养老服务业将会是一个极具发展潜力的新型服务业,将成为国民经济的重要支柱之一,也是事关社会稳定的民心工程、社会工程。近些年,众多机构和企业开始投身养老服务业研究探索,致力于打造适应现行体制、满足老年人群多样需求的新型养老产品,将社会福利事业通过市场化运作、集团化管理、全国布点、区域发展相结合,填补市场空缺,满足养老需求,搭建服务平台,创造全国影响力的强势品牌。
日益加深的老龄化趋势导致养生养老经济异军突起,基于生态型的养老服务需求迅速上升。由生态消费革命和养生养老经济共同推动下,生态休闲养生养老经济应运而生。一些生态资源条件良好的地区生态休闲养生经济逐渐成为一种新兴的经济发展模式。泰安市属于旅游城市,拥有良好的自然环境和历史背景,同时泰安市养老院、敬老院、福利院等养老机构也在迅速发展,将旅游与养老相结合的养生养老产业
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