区经济局XX年度人才计划.docxVIP

区经济局XX年度人才计划 　　　　一、指导思想　　，我局人才工作的指导思想是：在区人才工作领导小组办公室的领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，围绕“工业强区”的战略目标，以重点行业和优势产业人才开发为着力点，创新引才、育才、用才机制，为“工业强区”提供人才支撑。　　二、基本思路　　XX年，我局人才工作的基本思路：用好用活现有人才、适量引进急需人才、培养吸纳储存后备人才。重点加大对现有高素质经营管理人才的开发力度，努力培养一批精通业务又善于经营管理的高层次复合型人才，成为我区工业经济发展的中流砥柱。　　三、工作措施　　加大对经营管理人才工作的领导和重视力度　　成立以局长为组长、副局长为副组长、股长为成员的人才组织机构。并配备专职人员，为企业人才建设管理工作提供组织保证。　　丰富与充实人才信息库　　配备专门的人员加强对企业经营管理人才的管理，丰富与充实企业经营管理人才库，广泛搜集各类经营管理人才信息和企业对经营管理人才的需求信息，建立企业经营管理人才信息档案；根据经营管理人才的需求信息有针对性地制定和调整人才引进、培育计划；及时提出有利于企业吸引、培养和使用优秀人才的政策建议。　　加大对经营管理人才建设的保障落实力度　　一是培育环境的保障，计划全年举办高质量的专业性的讲座和研讨会一至二次，并为企业经营管