绍兴文理学院青年教师助讲培养考核办法.DOCVIP

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2019-02-15 发布于天津
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绍学院教发号绍兴文理学院青年教师助讲培养考核办法为提高青年教师助讲培养制度的实效性切实提高我校青年教师教学水平根据绍兴文理学院青年教师助讲培养制度实施方案试行绍学院发号特制定我校青年教师助讲培养工作考核办法一考核对象列为青年教师助讲培养对象的教师二考核内容及要求教学基本功学习情况青年教师在培养期内应完成全程跟听导师课程或学院指定教师的一门课程在指导教师的指导下参加课程答疑批改作业实验指导在导师的指导下参加专业建设课程建设教学团队建设和教学研究等教研活动在学习的基础上形成拟开课程的教案多媒体课件或

PAGE PAGE 3 绍学院教发〔2014〕5号绍兴文理学院青年教师助讲培养考核办法为提高青年教师助讲培养制度的实效性，切实提高我校青年教师教学水平，根据《绍兴文理学院青年教师助讲培养制度实施方案（试行）》（绍学院发〔2013〕17号），特制定我校青年教师助讲培养工作考核办法。一、考核对象列为青年教师助讲培养对象的教师。二、考核内容及要求 1. 教学基本功学习情况青年教师在培养期内应完成：（1）全程跟听导师课程或学院指定教师的一门课程；（2）在指导教师的指导下参加课程答疑、批改作业、实验指导；（3）在导师的指导下参加专业建设、课程建设、教学团队建设和教学研究等教研活动；（