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6S前——治疗室 6S管理活动前后对比 6S后——治疗室 6S前——库房 6S管理活动前后对比 6S后——库房 物品定位管理 抢救车物品明细 :抢救药、抢救包、气切包、棉垫、吸氧装置、手电筒、治疗盘、砂条、止血带、药品表、登记本。 :吸痰管、绷带、乳胶手套、心电极片、输液器、输血器、各种注射器、口咽通气道、备用舌钳。 :血压计、听诊器、配电盘、雾化及吸氧装置、备用口咽通气道、备用注射器、备用输液器、备用输血器。 :常用液体。 1 2 3 4 处置室 治疗室储物柜上柜明细 治疗室储物柜下柜明细 1 下柜 上层 下层 : 其他液体、当日药 葡萄糖、当日药 : 甘露醇、生理盐水 生理盐水 : 心电监护 心电监护 : 心电极片、吸氧装置 雾化装置 2 3 4 抽屉 :大小头皮针、肝素帽、抽血针头、 消毒液、注射器针头、输液瓶口 贴、输液贴、留置针及其贴膜。 :常用药品。 :采血管。 :止血钳、剪刀、血糖仪、纱布块、 约束带、砂条、开瓶器。 :常用药品。 :瓶套、体温表。 1 2 3 4 5 6 冰箱明细 2 上层:无菌物品 无菌包 一次性治疗盘 消毒钢针 下层:物品 绷带、已打开的帽子、口罩、石膏剪 石膏绷带、石膏棉、石膏锯 6S管理核心内容 整理:要与不要,一留一弃; 整顿:科学布局,取用快捷; 清扫:清除垃圾,美化环境; 清洁:清洁环境,贯彻到底; 素养:形成制度,养成习惯; 安全:安全操作,以人为本。 期望: 1、通过6S管理活动,使办公区域、治疗区域、值班区域得到规范,工作环境清爽有序,护士心情愉悦、干劲十足,护患关系明显改善,护士和患者满意度都得到提升。 2、通过6S管理活动,不断完善各项规章制度、技术操作规程、行为礼仪规范、安全防范措施及质量管理体系,加强了护理风险管理,确保了患者安全。 3、通过6S管理活动,培养护士从小事做起、从自身做起、凡事养成认真的习惯,能够提高品质和护士素质,进而提升医院的形象和核心竞争力,为医院的健康发展创造更好的内外部环境。 管理无大小,管理无止境 唯用心、精细、精确和精益! 不积跬步,无以至千里 不积小流,无以成江海 谢谢大家! 感谢您的观看! * 我们有下列“症状”吗? 在工作中常常会出现以下情况: 急等要的东西找不到,心里特别烦燥; 桌面上摆得零零乱乱,以及办公室空间有一种压抑感; 没有用的东西堆了很多,处理掉又舍不得,不处理又占用空间; 工作台面上有一大堆东西,理不清头绪; 每次找一件东西,都要打开所有的抽屉箱柜狂翻; 环境脏乱,使得上班人员情绪不佳; 制订好的计划,事务一忙就“延误”了; 材料、成品仓库堆放混乱,帐、物不符,堆放长期不用的物品,占用大量空间; 生产现场设备灰尘很厚,长时间未清扫,有用和无用的物品同时存放,活动场所变得很小; 通道被堵塞,行人、搬运无法通过; 如果每天都被这些小事缠绕,你的工作情绪就会受到影响,大大降低工作效率。 解决上述“症状”的良方——推行6S管理。 推行6S的目的 1、提高医院员工的素质,增强员工的归属感和荣誉感,使员工自我价值实现与医院发展相统一。 2、改善和提高医院管理水平,护理各项工作更趋规范,提高了工作效率和效益。 3、提高护理技术和服务质量,提高竞争能力。 4、有利于安全生产和保障患者安全,促进医患和谐。 5、有利于降低服务成本和医疗成本,减轻患者负担。 主要内容: 一、6S的起源与释义 二、6S管理内容 三、6S现场管理的实践与运用 一、6S的起源与释义 5S/6S起源于日本,是指在现场对人员、机器、材料、方法、环境等生产、工作要素进行有效的管理,是在日本企业广泛流行的一种管理方法。 起源地:日本 一、6S的起源与释义 1955年提出“2S”,即整理、整顿,“安全始于整理,终于整理整顿”,后来生产控制和品质的需要,逐步的提出了另外的3S,即“清扫、清洁、素养”。 1986年日本的5S/6S专著逐渐问世,从而对整个现场管理模式起到了冲击的作用,并掀起了5S/6S的热潮。 现在,5S/6S不但在日本流行,而且已经成为世界企业学习与应用的一种潮流。 “6S” 发展 源于日本 整理(S
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