缓召3款逐召4款处理条件-胡适国小.DOCVIP

PAGE PAGE 10 緩召3款、逐召4款處理條件： 申請依據（緩召第3款） 兵役法第41條第1項第3款「現任國民學校教員，曾在教育部認可之師範學校畢業或經檢定合格任教1年以上，經審查核定者」。 應具備條件 一、年滿23歲。 二、取得教師合格證。 三、在國民學校任教，並取得正式聘書。 四、完全中學教師以受聘「國中部」、編缺為國中（小）部專任 教師方具申請資格。 五、限制： １兼任、代課、代理、實習教師，均不納入申請資格。 ２高中部教師兼任國中部課程者，不得申請。 ３非師院校畢業者，需檢附任教於國中（小）部合計滿一年證明（實習年資可併計）。 ４完全中學國中部教師須另檢附課表。 申請要領 閱悉年度緩召公告，應檢附學經歷證件送服務學校申請辦理。 受理日期 年度辦理時間為每年4月1日起至10月31日止。 應 繳 送 證 件 及 有 效 期 限 新發生 申請範圍： 教師甫退伍、報到任教或新接奉聘書者、借調後回任原職，於事 實發生1個月內提出申請。 檢附證件： 處理名冊４份（如附表3）、教師合格證書、畢業證書、（應）聘書。（影本需加蓋與正本相符章及承辦人職章）（新發生原因申請案件詳填報到任教日期、退伍日期；非師院校畢業教師，另繳交任教國民中小學校（實習年資得併計）合計滿１年證明。 有效期限：自縣市指揮官批示日起至聘期屆滿之年12月31日止 初次 凡新發生緩召原因未依限於30日內申辦者，則辦理初次申請。 檢附證件： 處理名冊４份（如附表3）、教師合格證書、畢業證書、（應）聘書。（影本需加蓋與正本相符章及承辦人職章）（初次原因申請案件詳填報到任教日期、退伍日期；非師院校畢業教師，另繳交任教國民中小學校（實習年資得併計）合計滿１年證明。 有效期限：自民國100年1月1日起至聘期屆滿之年 延長時效 凡上年度核准緩召有案，緩召原因繼續存在者，則辦理延長時效 檢附證件： １處理名冊4份（如附表3、（應）聘書影本（影本需加蓋與正本相符章及承辦人職章）。 ２有效期限自民國100年1月1日起至聘期屆滿之年 申請複核 １新發生原因申請案件於核定不准緩召30日內辦理申複。 ２申請複核每年以1次為限。 ３核定不准原因，申複理由隨函附註。 檢附證件： 與申請同、不准申請書、不准申請書載明尚缺之證件。 備考 １緩召年齡計算，依免役、禁役、緩徵、緩召實施辦法規定，年齡依徵兵規則（計年次不計月、日），年齡換算表（如附表2）。 ２核定等級：（有效期限至聘期屆滿之年12月31日） （1）甲等：年滿35歲以上者（民國65年次）。 （2）乙等：年滿30歲以上未滿35歲者（民國66至70年次）。 （3）丙等：年滿23歲以上未滿30歲者（民國71至77年次）。 ３申請本款緩召，以主管教育行政機關設立之公立或核准設立之私立國民中、小學校或特殊學校，擔任專任教師者為準，並在教育部認可之師範學校畢業或經核定合格任教1年以上，其緩召申請作業，由申請人檢具合格教師證書、畢業證書及（應）聘書（影本）交任教學校辦理，逕送縣市後備指揮部核准；若國民中、小學校教師兼任主任、組長者，並須於處理名冊載明實際授課時數，始准申辦現任國民教員緩召。 ４完全中學國中部教師，其緩召申辦程序與國民學校專任教師同；若實際擔任國中課程之教師或兼任主任、組長者，並需檢具擔任國中課程之實際授課時數證明及課表，始准申辦現任國民學校教員緩召，高中教師兼任國中課程者，不符申請資格（查證課表授課比例），聘書未載明國中部者，另加檢附任職國中小學部服務證明。 ５聘期至7月31日（含）以後屆滿者，有效時間至聘期屆滿當年12月31日止；聘期於7月31日前屆滿者，有效期間至其聘期屆滿日為止；另對無受聘截止日之長聘者，核定之有效期間以3年為限。 ６非師範院校畢業者，須經檢定合格，任教１年以上始得申請，其任教年資得與實習代課期間年資合併計算，惟不得以實習代課教師身分申請之。 ７師範院校改制一般大學之前，師大、師專學生依畢業證書記載原入學修業學系，比照師範院校畢業學生，不須任教滿1年。【畢業證書會有原○○師範大學註記】 ８缺額增聘教師（聘期屆至7月底前），緩召有效期限准至聘期屆滿當日，迄接奉新聘書後，以新發生原因重新申請。 ９各國立大學或科學園區所附設之實驗國中、小學與私立國中、 小學及特殊教育學校辦理緩召申請者，其處理名冊逕送戶籍所 在地縣市後備指揮部審查核定之，且各該學校之緩召業務承辦 人，亦須參加當地縣、市政府教育局舉辦之年度緩召講習。 １０經核准緩召之教師，如有異動依下列規定辦理： 調校服務： 由原任學校於30日內造報緩召原因消滅名冊4份並備文1份送新任學校、2份送戶籍地縣市後備指揮部、1份自存；新任教學校於教師報到日起30日內辦理緩召新發生原因申請（如於暑假期間，以學校開學之日起30日內申辦，並由申請單位於函文內詳註學校開學日