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云南四群工作心得体会3篇 　　导语：云南省在县以上机关全面实行干部直接联系群众制度，加大干部直接联系群众力度。按照活动安排，除继续选派新农村建设工作队及指导员外，今后5年将每年从县以上机关选派五分之一的干部深入群众，通过领导蹲点、部门挂钩、干部结对、驻村入户、建立联系卡等形式，帮助基层群众排忧解难，进一步密切党群干群关系。云南四群工作心得体会　　省公安厅以视频会议形式对全省约3万名公安干警进行“四群”教育专题培训，并召开心得体会交流会、在公安网开设学习专栏;普洱、保山等州市举办“四群”教育专题培训班;通海县在全县干部中开展“群众在我心中，我为群众做什么”主题讨论活动……全省“四群”教育和干部直接联系群众工作全面开展以来，各地各部门积极组织开展“四群”教育专题学习，为深入推进干部直接联系和服务群众、做好新形势下的群众工作打牢思想基础。　　多种方式学。在省委开展专题培训的基础上，各地各部门发放学习材料，采取专题辅导、讨论交流、封闭学习、巡回宣讲、用民族语言讲解等灵活多样的形式和方法，组织干部进行“四群”教育集中学习，并利用云南省干部在线学习网等平台，抓好干部自学。省纪委、省财政厅等举办专题培训班，玉溪市、曲靖市、文山壮族苗族自治州集中培训农村基层党员和干部，昆明市、德宏傣族景颇族自治州、大理白族自治州和部分省属企业组织干部观看孟连经验专题片《巨变》，罗平县在全县干部中开展“我把群众当亲人”和“转观念、谋发展、促和谐”主题讨论活动，把学习与思考问题、查找问题、解决问题相结合，力求把学习收获转化为转变作风、改进工作的动力。　　领导带头学。各级领导干部以身作则、率先垂范，自觉参加学习培训，带头做读书笔记、带头调研思考、带头撰写和交流学习体会、带头为基层讲党课，做到先学一步、多学一些、学深一点。省委书记秦光荣在《人民日报》上发表了题为《始终保持干部与人民群众最直接的联系》的理论文章。省工商联领导班子成员在机关干部职工“四群”教育学习会上带头交流学习体会。大关、宁蒗等县领导干部深入联系点为基层党员干部讲党课。　　督查保障学。各地各部门采取知识测评、通报学习情况、查看心得体会文章、建立学习督促机制等形式，检查了解干部学习情况，确保学习任务落到实处。西双版纳傣族自治州把“四群”教育有关知识列为干部晋升考试的必考内容;楚雄市将“四群”教育学习情况纳入干部履职考核的重要内容;德宏州严肃“四群”教育专题培训工作纪律，对没有参加集中学习的人员进行集中补课;姚安县建立县级领导挂点督导乡镇“四群”教育专题学习工作推进机制。云南四群工作心得体会　　为促进全州卫生系统广大党员干部践行“云南精神”，深入推进“四群”教育干部直接联系群众制度工作，7月30日，州卫生局党委召开专题学习会议，分析当前“四群”教育工作形势，研究践行“云南精神”具体措施，并结合行业实际提出三点要求：　　一是要把学习践行“云南精神”与做好卫生各项工作相结合。要深入贯彻落实科学发展观，紧密结合卫生发展“十二五”规划目标任务和医药卫生体制改革大局，以大力弘扬“云南精神”为主线，着力解决制约卫生事业科学发展的思想观念和体制机制，着力探索促进卫生事业科学发展的新思路、新途径、新举措，进一步开创我州卫生事业争先进位、跨越发展新局面，不断创新体制机制和工作方法，为广大群众提供健康保障。　　二要把学习践行“云南精神”与研讨医疗卫生职业精神相结合。要大力加强卫生文化建设，加强卫生系统职业道德教育，构建健康和谐的医患关系。结合卫生部在全国医疗卫生系统开展医疗卫生职业精神大讨论活动，各单位要制定切实可行的实施方案，通过征文、演讲、专题辅导和集体研讨等多种形式，组织开展医疗卫生职业精神大讨论，使广大干部职工加深对医疗卫生职业精神的思考和认识，树立良好的卫生职业道德。　　三要把学习践行“云南精神”与“三好一满意”、“四群”教育活动相结合。要继续以“三好一满意”为载体，扎实推动“四群”教育活动，在巩固上半年活动成果的基础上，创新思路，继续坚持以人为本，以病人为中心，以人民群众满意为出发点和落脚点，进一步加强医疗卫生系统内部管理，突出提升医疗服务水平，大力改进医疗质量，树立典型，弘扬高尚医德，加强行业作风建设，切实解决群众反映强烈的突出问题,进一步改善群众看病就医感受，认真落实惠民便民利民措施，引导广大医疗卫生工作者牢记服务宗旨、践行医德誓言，充分发挥党组织和广大党员在为民服务中的模范带动作用，通过争创群众满意窗口、优质服务品牌和优质服务标兵，不断提高患者和社会满意度。云南四群工作心得体会　　XX年12月以来，按照省第九次党代会的部署，我省开展了“四群”教育，实行干部直接联系群众制度。一年多以来，全省广大党员干部认真学习，积极转变作风，为群众排忧解难，让广大群众得到了实惠。　　我省对开展“四群”教