设计院工作总结五篇文件.docVIP

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设计院工作总结五篇 20XX年的年度工作小结仿佛还在昨天, 现在又到了 20XX 年度工作小结的时候,下面从四个方面回顾本人 20XX 年的 工作。 20XX年,经个人申请, 院党组织批准本人成为一名光荣 的预备党员。作为预备党员,本人注重党的基础理论知识学 习,关注国内外重大时事要闻。 今年我党胜利召开了十八大。 十八大后,本人认真学习新党章,并深入领悟新党章的修改 与时代需求之间的关系。十八大报告是党员全面提高思想认 识的良好材料。报告博大精深,准确指出了我党存在的问题 和将来的前进方向。 我院是生产型单位,本人的学习始终坚持学习服务于生 产。规划分院员工年龄断层现象突出,继承老前辈们的知识 宝藏是我们年轻人的重担,在他们光荣退休前要充分发掘宝 藏,并传承他们严谨求实, 兢兢业业, 无私奉献的水利精神。 20XX 年度共负责或参与了 20 几个项目,有枢纽类、规 划类、防洪评价类、设计类等。以前做项目只关注如何更好 更快地完成自身的任务,对整个项目各任务之间的内在联系 缺乏思考,现在慢慢培养自己的全局观,力求站在整个项目 甚至整个设计院的角度考虑问题。 另外,本人作为四组组长, 自己给自己一年来的组长工作的评价仅仅是一名勉强合格 的组长。 自己对组长的职责没有好好思考, 角色认识不到位, 认为很多事情是分院管理层的职责,与自己没有关系,比如 疏导组员的不良情绪,进一步优化项目分工等。角色认识不 到位导致思维方式未能及时转换,这必然造成对该角色所需 的能力缺乏培养规划。 我院现站在改革发展的十字路口,今后的方向还不明 朗,作为一名普通的职工,除了心系设计院的发展,更重要 的是做好本职工作,不浮躁,不急躁,不焦躁,认真踏实完 成每一项任务。不管设计院的未来方向如何,人才始终是立 院之本,强院之基。自己常常给别人做水利规划,却没有好 好给自己做人生规划。 20xx 年正好是自己的而立之年, 想想 梦想中的自己, 看看现实中的自己, 心顿生恐慌。 时不我与, 唯有奋进! 20xx 年度,在 xx 县住建局党委的正确领导下,在各单 位的密切配合下,通过全院全体干部职工的共同努力,我院 认真按照建设局年初制定的岗位目标责任书把全年工作进 一步分解、明确目标,圆满的完成了各项任务。 1、20xx 年度全院共完成设计任务 50 万平方米, 完成产 值 330 万元,超额完成全年任务,与去年相比增幅达 45%以 上。 2、注重人才培训和人才引进,投资数万元,积极鼓励 本院干部职工参加专业知识的培训,十余名设计人员积极参 加注册师考试。十一月份投资数万元组织全体设计人员到四 川等地参观学习灾后重建工作及抗震设计理念,本年度引进 人才达 10 名。 3、20xx 年我单位的业务范围扩大到周边城镇,长茂、 滨海等都有我单位设计的工程。在设计专业方面我单位在去 年的基础上增加了方案设计专业,这样可以使我单位的业务 范围更宽更广。 4、端正服务态度,提高服务质量,采取跟踪服务。 凡我院设计的建筑图纸,都指定一名院领导和设计人员 采取不定期的跟踪服务,遇到设计施工难点都能现场协调解 决。该项服务得到开发商和施工队伍的高度好评。 5、积极配合住建局各职能部门,强化对地基基础、主 体竣工验收的监管,确保工程主体结构安全。 1、提高工程设计水平和市场份额 强化质量服务意识的管理,提高服务效率,增强经营理 念,主动走访各建设单位及来响投资的新老客商,诚听他们 的建议和要求,做到让客户满意,为今后的业务洽谈做好工 作。 2、加快专业人才的培养步伐 强化专业知识的培训学习,积极鼓励设计人员外出学习 进修,并准备组织设计骨干人员到其他省市参观学习,积极 落实人才引进计划,提高单位实力,广泛的采集市场信息, 发现不足,扬长避短,进一步提高单位的设计质量和设计水 平。 3、创造条件提升资质等级,积极拓展业务 创造条件提升资质等级,加快人才的培养步伐,走内部 挖潜和外部引进并举的路子,拓展业务范围,从相对单一的 施工图设计向其他专业方向拓展,力争全年收入突破 400 万 元。 4、为全系统提供技术支持 积极配合住建局各职能部门,参加各项施工监管工作。 5、加强廉政建设、接受社会监督。 本人于 xx 年来到集团建筑设计院工作,有幸成为了集 团的一名员工。通过这段时间的工作学习,自己在专业技能 上和思想上都有了很大的进步,现将本人的工作总结汇报如 下: 回顾这几个月来的工作,在公司领导及各位同事的支持 与帮助下,我时刻严格要求自己,并较好地完成了自己的本 职工作;在此对公司各位领导及各位同事表示衷心的感谢, 感谢公司给我一个展示自己的机会。 对于刚刚毕业的大学生来说,从事设计工作是机遇也是 挑战。我有幸成为 *集团建筑设计院的一员,在刚刚开始工 作的这几个月,尽快适应了工作的

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