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- 2019-02-22 发布于江苏
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BJ林场2018年党风政风行风工作情况报告
今年以来,BJ林场在区委区政府的正确领导下,认真学习贯彻落实党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,坚持党风政风行风建设,着力转变干部工作作风,坚持党要管党、从严治党方针,有效地推动了党风廉政和政风行风建设工作的开展,较好的完成了民主评议各阶段工作任务,现将工作情况报告如下:
一、落实党风廉政建设主体责任制
贯彻落实党风廉政建设“一岗双责”。严格执行中央、省、市、区各项决策部署。领导班子及主要负责人切实履行党风廉政建设“第一责任人”的责任,亲自抓,带头抓,对党风廉政建设工作亲自部署、亲自检查。坚持业务工作抓到哪里,党风廉政建设就抓到哪里,将党风廉政建设纳入分管工作目标管理,与业务工作一起部署,一起落实,一起检查,一起考核。签订党风廉政建设工作责任书,对党风廉政建设工作层层抓落实,确保党风廉政建设和反腐倡廉工作落到实处。
二、加强思想教育及政治理论学习
一是深入推进“两学一做”教育常态化,制定“大学习、大调研、大改进”活动配档表,高标准启动、高质量推进,深入开展监察对象廉洁教育“八个一”、“党员灯塔在线答题”、“干部队伍作风大整顿”等系列活动,二是通过邀请专家授课抓好干部职工思想教育,先后邀请区委党校高级讲师夏庆林教授和济南第三职专吕凌云校长到林场为广大干部职工培训学习。三是利用每周四学习时间,组织全体职工学习《条例》、十九大报告以及习近平总书记重要讲话精神、《学习汇编材料》等学习材料,观看警示教育片,引导党员依党章履行义务、按党规规范言行,树立坚定理想信念。五是强化党员组织工作,做到“三会一课”、“主题党日”日常化、制度化。采用多种形式加强党员教育,提高党员素质,提升干部职工思想政治素质,转变工作作风。
三、加强监督制约,规范权力运行
一是场务会议制度的落实,坚持重大问题(事项)集体讨论,集体决策,坚持场务会议制度,不搞“一言堂”,充分发挥集体智慧。二是领导班子成员监督,坚持领导干部述职述德述廉制度,个人收入和重大事项报告制度,严格执行“三重一大”集体讨论决定制度,确保班子成员成为党风廉政建设和反腐倡廉的带头人。三是做好政采程序把关及招标监督。场绿化工程提升采购苗木、房屋维修、基础设施建设等都采用招标方式,严格按照政府采购程序执行,保证各项招标工作公平公正,透明合理。四是全面实行党务公开、政务公开。积极推进党务公开、政务公开和干部任用条例,设立公开栏、举报箱、展板等,认真执行党内重要情况通报和报告、情况反映等制度。通过区政府政务公开网站,定期对社会公示项目进展、林业法律法规、规划计划等各项工作,使权力运行得到进一步规范。
四、加强干部作风建设,转变工作作风
将党风廉政建设与“干部作风大整顿活动”相结合,集中整治党员干部作风方面存在的问题,办事效率低下、担当意识不强、深入基层不够等问题。领导班子以上率下,深入开展管理人员“重心下移”活动,切实提升思想境界,改变工作作风。使全体干部职工的工作重心下沉到一线形成常态。促使党员干部职工牢固树立社会主义生态文明观,进一步检验干部职工干事创业能力,发扬“铁军精神”,提升林场凝聚力和向心力。打造“人往基层走,钱往基层花,劲往基层使”的工作新局面。
五、加强制度建设,推进民主管理
领导班子以“高标准、严要求、高起点”的思路,完善林场各项管理制度。坚持用制度管人、规范人。为便于民主监督、民主管理,制定并出台了《领导班子议事规则》、《党风廉政建设责任制》、《考勤管理制度》、《财务管理制度》《生产营林管理制度》等十四项85条林场管理制度。通过制度的完善和实施,规范了职工的行为,明确了责任,提高了工作效率。
六、加强廉洁自律,确保清正廉洁
认真贯彻落实中央八项规定精神,贯彻中央和上级加强领导班子建设和反腐倡廉精神。把场领导班子建设成为政治坚定、团结协调、清正廉洁、务实高效的坚强集体。一是加强学习。利用理论学习中心组,支部主题党日、周四学习日等时间,加强集体学习。学习先进模范和典型案例,增强广大干部防腐拒腐的能力。二是加强班子团结。班子成员要及时沟通情况,交流思想,取得共识,形成齐心协力干事业的良好风气。按照组织原则和议事规则办事。防止“一言堂”和极端民主化。三是领导班子带头严格要求自己。以身作则,凡事高标准严要求,从自己做起,从现在做起。四是艰苦奋斗,勤俭节约。坚持勤俭办事,反对铺张浪费。严格执行财务制度,从严掌握各项开支,尤其要紧缩非业务开支。严格按规定标准报销,逐步完善公车使用制度和来人接待制度。
七、突出整改落实,提升林场工作水平
林场认真贯彻区委、区政府关于开展民主评议党风政风行风工作的统一部署,紧紧围绕群众提出的意见和建议,以社会各
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