江西环境工程职业学院2018届毕业生就业质量年度报告.pdf.PDFVIP

I 目 录 学校概况 I 报告说明 II 总体结论 1 一、毕业生就业率和毕业去向 1 二、就业分布 1 三、就业质量 2 四、对人才培养的评价 3 五、对就业服务的评价 3 六、对创业服务的评价 4 第一篇：毕业生就业基本情况 5 一、毕业生的规模和结构 5 （一）总体规模 5 （二）结构分布 5 二、就业率及毕业去向 8 （一）总体就业率及毕业去向 8 （二）各学院/专业的就业率 8 （三）不同特征群体就业率及就业去向 10 （四）待就业情况分析 11 三、就业流向 12 （一）就业地区分布 12 （二）就业行业分布 15 （三）就业职业分布 15 （四）就业单位分布 16 四、深造及创业情况 18 （一）国内升学及出国留学 18 II （二）自主创业 21 第二篇：学校就创业工作举措23 第一部分 以生为本构筑就业创业服务体系 促进学生成长成才 23 一、落实“三支队伍”建设，充分发挥就业在人才培养中的作用 23 1、落实就业“一把手”工程，构建就业专职队伍建设 23 2 、落实就业创业课程化，构建就业师资队伍建设 23 3、落实就业创业帮扶，构建就业“一对一”服务队伍建设 24 二、狠抓“三个平台”建设，筑牢就业服务能力 25 1、落实就业保障平台 25 2 、积极搭建有效沟通平台 25 3、强化就业信息化平台 26 三、强化“三个抓手”作用，提升就业的创新能力 27 1、以职教集团为抓手，校政企行企联动，产教融合有深度 27 2 、以大赛为抓手，校政行联动，技能素养培养有厚度 27 3、以创新创业学院为抓手，产学研用联动，学生就业有高度 28 第二部分 就业工作的成效 28 一、学生就业状况良好，满意度高 28 二、就业工作有特色，成果丰硕 29 三、就业影响力大，社会认可度高 29 第三篇：就业质量相关分析30 一、就业质量调研方案 30 二、毕业生就业质量相关分析 31 （一）薪酬水平 31 （二）专业相关度 35 （三）就业现状满意度 39 （四）求职过程 43 （五）毕业生就业状况小结 44 III 第四篇：就业发展趋势分析46 一、毕业生规模扩大，就业率稳定上升且保持在较高水平 46 二、毕业生以国内工作为主 46 三、月薪水平呈上浮趋势，就业质量稳步提升 47 四、江西省成为毕业生就业首要选择，服务地方经济发展将成为未来毕业生就 业趋势 48 五、毕业生就业行业呈多元化分布 49 六、毕业生就业特色突出，以民营企业为主 50 第五篇：对教育教学的反馈52 一、人才培养调研方案 52 二、毕业生对教育教学的评价 53 （一）对母校的总体评价 53 （二）对母校人才培养的评价 54 （三）对母校就创业指导服务的评价 57 三、用人单位评价及反馈 58