服装助理岗位职责.docxVIP

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服装助理岗位职责   中国服装行业,较大企业必将更加重视品牌的影响力,尤其是一些经过多年的市场搏杀并且因此具有一定行业影响力的企业。接下来小编搜集了服装助理岗位职责,欢迎查看。   篇一:服装设计师助理  1、注重市场调查,根据公司品牌的商品定位,结合市场行动态及流行趋势,制定开发方案;   2、了解服装面料性能、风格、特色及价格,注重色泽、手感和光泽感,及时把握市场流行信息、面辅料等趋势信息,结合流行趋势并配合公司产品计划进行产品开发,选定适时合理的款式定位;   3、协助团队产品开发,与纸样师沟通制作工艺,完成每一季度新品样衣的制作,跟进产品开发的进度和质量;   4、跟踪货品的销售状况,在销售中发现问题、分析情况,提升开发质量;   5、根据公司要求负责项目有关服装方面的设计与制作。   篇二:服装生产助理岗位职责  1、根据订单要求核算出面辅料使用数量并安排发放到工厂,且要求工厂核对收货数据并签收回执单。   2、跟踪面辅料到达及成衣大货出货情况。   3、跟催工厂大货生产进度。   4、协助生产部研发事宜,制作洗标、吊牌。   篇三:服装设计助理  1.纱线、款式企划,款式绘图;   2.跟踪样板,以及样板的修改和确定,审核样板资料;   3.辅料配料的确定,定样的沟通,确认主产纱的颜色;   4.色码的确认工作以及拍照及其他针织设计工作。   篇四:服装设计助理  1.配合设计师准备所有的相关设计资料与样板辅料;   2.配合设计师完成设计制图及深化工作;   3.配合设计师完成设计材料和设备的筛选;   4.根据市场销售、设计、组合流行元素开发延伸新款。   1.大企业忙于品牌建设,小企业忙于眼前利益的争夺   品牌是企业的灵魂和存在与发展的核心动力。消费者对品牌的认同,意味着企业可以花费较少的成本让产品和服务具有更强的竞争力,从而获得更大的市场占有率。经过XX年的大浪淘沙之后,XX年的中国服装行业,较大企业必将更加重视品牌的影响力,尤其是一些经过多年的市场搏杀并且因此具有一定行业影响力的企业;而小企业由于自身处境等诸多因素的限制,“生存”问题显得更为急迫,因此对眼前利益的渴望会越来越强烈。   对那些有能力进行大张旗鼓的品牌建设的企业而言,品牌建设的基础是文化,核心是产品设计,从而提供蕴含企业独特文化符号的产品,用品牌产生的联动效应促使企业的效益目标达成。而品牌建设的具体落地措施,各个企业的操作形式也各不相同。   2.互联网、智能技术对行业的影响更加剧烈   对服装行业而言,互联网和智能技术实际上是嵌套在一起的整体,因为服装智能制造技术也需要融合互联网相关技术,例如大数据、互联网远程监控、互联网即时数据传输等技术融合,而这些技术融合之后而生成的服装智能化、信息化服装生产整体方案,已经被不少一线服装企业逐渐采用,也被行业公认为服装企业的未来必经之路。   从具体的事例来看,XX年阿里巴巴“双11”交易额将近900亿元人民币,是XX年的两倍。“双11”这个似乎被电商凭借互联网炒作出来的全球购物节,如今俨然成了全球范围内的狂欢节,值得注意的是,“双11”成交的商品主要是服装类的商品。当然互联网对服装行业的侵袭并非仅仅体现在“双11”上。   尽管互联网对服装行业(也包括其他行业)的作用,并非必定就如部分互联网思维的狂热分子所吹嘘的那样巨大,但是互联网确实给传统的服装行业提供了一种新的商业运作模式,从而要求服装行业理智地定义互联网,尤其是随着“互联网+”模式在不少服装品牌的应用中也取得了不少成功的先例,我们有理由相信服装行业对“互联网+”模式的充分应用是必然的趋势。但是服装行业应用“互联网+”模式,并不能简单地理解为在京东或者淘宝上开一个店铺,它应该是一种全新的思维模式,即在充分利用互联网这个工具的前提下,更好地利用互联网及其相关技术,使服装生产与服务的效率、质量更加符合“工业”的智能化、信息化生产的要求。举个例子。ZARA的供应链系统反应神速高效,从设计到把成衣摆在柜台上出售的时间最短只需要7天,而中国服装业一般为6~9个月,国际名牌为120天。ZARA自身有9家成衣厂,从新款策划到生产出厂,最快可在一周内完成。如果细究起来就会发现,ZARA能做到快速反应,其依赖的智能服装制造技术的决定性影响也是可想而知的。互联网也好,服装智能技术也罢,其核心还是把科学技术是第一生产力这条准则落实到生产中去。   3.服装私人订制更加炙热   虽然目前国内的服装私人订制市场并不成熟,存在很多亟待解决的难题,比如,让消费者越来越倾向于接受并且享受线上定制服务需要时间;客户体验的满意度需要提升,使消费者通过线上定制的效果得以实现,尽量减少尺寸不准、颜色不符合等等导致的反复修改的问题;线上服务的特点之一是快速反应,而线上的服装定制,快

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