华为高管团队宣言课件.docVIP

EMT自律宣言 华为承载着历史赋予的伟大使命和全体员工的共同理想。十八年来我们共同奉献了最宝贵的青春年华，付 出了常人难以承受的长年艰辛，才开创了公司今天的局面。要保持公司持久的蓬勃生机，还要数十年地继 续艰苦奋斗下去。 我们热爱华为正如热爱自己的生命。为了华为的可持续发展，为了公司的长治久安，我们要警示历史 上种种内朽自毁的悲剧，决不重蹈覆辙。在此，我们郑重宣誓承诺： 1、正人先正己、以身作则、严于律己，做全体员工的楷模。高级干部的合法收入只能来自华为公司的 分红及薪酬，除此之外不能以下述方式获得其他任何收入： 绝对不利用公司赋予我们的职权去影响和干扰公司各项业务，从中谋取私利，包括但不限于各种 采购、销售、合作、外包等，不以任何形式损害公司利益。 不在外开设公司、参股、兼职，亲属开设和参股的公司不与华为进行任何形式的关联交易。 高级干部可以帮助自己愿意帮助的人，但只能用自己口袋中的钱，不能用手中的权，公私要分明。 2、高级干部要正直无私，用人要五湖四海，不拉帮结派。不在自己管辖范围内形成不良作风。 3、高级干部要有自我约束能力，通过自查、自纠、自我批判，每日三省吾身，以此建立干部队伍的自 洁机制。 我们是公司的领导核心，是牵引公司前进的发动机。我们要众志成城，万众一心，把所有的力量都聚 焦在公司的业务发展上。我们必须廉洁正气、奋发图强、励精图治，带领公司冲过未来征程上的暗礁险滩。 我们绝不允许“上梁不正下梁歪”，绝不允许“堡垒从内部攻破”。我们将坚决履行以上承诺，并接受公 司审计和全体员工的监督。 （EMT：公司级别的行政管理团队英文名称 Executive Management Team 的缩写———编者注） 任正非： 从我创办华为担任总裁那一天起，就深感置身于内外矛盾冲突的漩涡中，深感处在各种利益碰撞与诱 惑的中心，同时也深感自己肩上责任的沉重。如何从容地应对各种冲突和矛盾，如何在两难困境中果断地 决策和取舍，如何长期地抵御住私欲的诱惑和干扰，唯有彻底抛弃一切私心杂念。否则无法正确平衡各方 面的关系。这是我担任总裁的资格底线，这也是我们担任公司高级干部的资格底线。 只有无私才会公平、公正，才能团结好一个团队；只有无私才会无畏，才能坚持原则；只有无私，才 敢于批评与自我批评，敢于改正自己的缺点，去除自己的不是；只有无私才会心胸宽广，境界高远，才会 包容一切需要容纳的东西，才有能力肩负起应该承担的责任。 我郑重承诺：在任期间，决不贪腐，决不允许亲属与公司发生任何形式的关联交易，决不在公司的重 大决策中，掺杂自私的动机。 孙亚芳： 我们是公司的领导核心，一言一行都会对公司的发展产生影响。我在公司的这个职位上，在管好自己 的同时，还要教育好自己周边的人，自律与坚持原则是一项最起码的要求。不能利用职权间接或直接影响 和干扰公司各项业务。不以任何形式损害公司利益。要以身作则，严于律己，要把精力集中在公司的发展 上。 我承诺在公司工作期间： 1. 决不利用职权从中谋利，不贪污腐败。 2. 自己不开设公司、参股、炒股。不允许亲属与公司发生关联交易。 3. 正直无私，不拉帮结派，防止不正之风在公司形成。 4. 提高自我修养，作一位朴实的好公民。 严格遵守 EMT宣言中的各项内容，并接受公司和员工的监督和检查。 郭平： 我宣誓严格自律，恪守公司 EMT自律宣言。 职责与权力是公司的信任与托付，也是考验。职责和权力只能用于公司的利益，不得以权谋私。我现 在负责分管的终端、战略合作、法务、信息安全等业务，敏感而复杂，且很多工作事关全局，在此，我郑 重做出以下承诺，并愿意接受全体员工的监督和公司的审计。 1. 严于律己，以身作则，绝不利用手中职权去影响公司业务以谋取私利，绝不干扰各种采购、销售、 合作、外包等正常决策； 2. 积极约束自己的家人，不与华为进行任何形式的关联交易； 3. 以身作则，恪尽职守，不断保持创业激情，持续艰苦奋斗； 4. 正直无私，自律严谨，树立正气，用人五湖四海，不拉帮结派； 5. 增强批判与自我批判的能力，每日三省吾身，勇于指出和批判组织中不健康的行为，不在自己管 辖的范围内形成不良作风。 纪平： 我们一定要在公司内部建立廉洁正气、 奋发图强、 励精图治的工作风气。 绝不允许 “上梁不正下梁歪” ， 绝不允许“堡垒从内部攻破”。作为公司最高层管理团队的成员，我庄严地写下我的敬业宣言： 1. 严格自律，杜绝贪污腐化、不搞关联交易。我承诺我的收入只能来自华为的分红及薪酬，除此之 外将不以下述方式获得其他任何收入： 绝对不利用公司赋予我的职权去影响和干扰公司各项业务，并从中谋取私利，不以任何形式损害 公司利益。 绝不允许亲属开设和参股的公司与华为进行任何形式的关联交易。 2. 坚决与贪污腐化做斗争，严禁关联交易。我承诺在我负