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- 2019-05-15 发布于贵州
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给老板的离职申请书
给老板的离职申请书,小编为你推荐。欢迎你的阅读和参考。 亲爱的Boss: 您好! 公司人员流动向来是正常的事。俗云“铁打的营盘流水的兵”,在唯利是图的商业社会,一个人即使想为公司服务一辈子,也可能是不太现实的事。记得当初面试的时候,我答应过一定能做到半年,答应可以接受打烊,答应可以改掉自己的脾气,这些我都做到了。 请原谅我的离职,这个是我在考虑清楚之后作出的艰难决定,在必胜客工作半年了,作为一个没有毕业,还没有真正走上社会的大学生,必胜客让我收获,感悟许多。在上班的七个月没有跟客人发生争吵,我自己现在觉得对以前的我来说是一件很不可思议的事情。 我有出去走走,散散心,。突然感觉外面的变化好大。突然想到了想起三八理论:八小时睡觉,八小时工作,八小时学习娱乐。最近这半年,确实给自己的时间很少。 一个人说过“八分人才,九分使用,十分待遇。”在绝大部分公司中,员工的薪酬是算在成本里面的,而不会算在利润或者资产里面。我承认,人往高处走水往低处流。必胜客的薪酬也是我离职的原因之一,但不是主要的。 真正的领导不在于谁能领导多少君子,而在于谁能驾驭多少人。Boss你成功驾驭了我半年,从你面试我的那一天,我就没有用一种害怕的心态去对你。记得你找我谈过两次话,每一次我都会收获到不一样感悟。第一次谈话你跟我说有些事你想做就一定会做好,就是因为这句话,我
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