促销员管理跟培训技巧ppt资料.pptVIP

3、现场演练 * 演练重点注意： 促销话术的正确性、流畅性 试饮操作标准 分组管理 * * 建议：每4点设一小组，组长长执掌：物资收发、促销员辅导 备注：组长不负责巡检，没有考评促销员的权利！ 现场巡检示范 * * 活动巡检，巡检的意义？ 实际上，真正的促购技巧的培训是从现场开始的，自己做不到，也可能指望促销员在现场有积极的态度，有亲和的沟通，又大方的表现。 辅导方向：明主题、标准试饮、活用话术、应对竞品 晋升机制 * * 新进促销员 中、高级促销员 督导 MO 晋升路径 薪资说明 * 名称 薪资待遇 晋升评估日期 晋升条件 核心城区 其他地区 高级促销员 90元/天 85元/天 1月/4月/7月/10月 1.过去三个月累积促销15天以上；2.已晋升为中级促销员；3.促销考核表平均得分90分以上。 中级促销员 75元/天 70元/天 1月/4月/7月/10月 1.过去三个月累积促销15天以上；2.促销考核表平均得分80分以上。 初级促销员 70元/天 65元/天 　 新进促销员 促销员的“选用育留”，是决定活动品质的关键，期待大家的亮眼的表现！ * 谢谢凝听 康师傅：方便群、饮品群、糕饼群、配套 零售通路：乐购、全家便利 连锁餐饮：德克士、有乐和食、牛乐亭、私房牛肉面 味全：牛奶、乳制品、调味品、罐头 康师傅：方便群、饮品群、糕饼群、配套