公立医院行政管理人员绩效考核研究综述.PDFVIP

REVIEW 综 述 公立医院行政管理人员绩效考核研究综述 ① ② ① ③ ④ ⑤ ① ■ 肖久庆 赵世超 马迎民 翟铁民 王修林 王志伟 封国生 【摘 要】 随着国内公立医院改革的不断深入，在岗位评价的基础上探讨建立公立医院行政管理人员绩效考核机 制有利于调动其工作积极性，增强服务意识，提高工作效率，助力医院发展。笔者通过对国内公立医院行政管理 人员绩效考核指标与方法、存在的问题进行梳理，指出构建科学的行政岗位绩效管理体系，应完善组织架构，明 确考核主体；建立健全科学高效的绩效体系；合理设定考核周期；以考核结果为导向完善管理机制；加强信息化 建设，提高绩效管理的科学性。 【关键词】 公立医