- 5
- 0
- 约1.77万字
- 约 16页
- 2019-03-08 发布于天津
- 举报
序
員工英語即戰力造就企業國際競爭力
台、日、韓企業員工英語力比較報告
二十一世紀的國力展現於企業國際營運競爭力上,而企業國際化的基礎就在做好「員工
英語能力管理與培訓」工作。此次,我們觀察到台、日、韓企業對員工英語能力的重視
程度差異頗大,而這般差異也確實反映在各國之國際競爭力表現。
台灣 日本 韓國
1000 大企業之多益使用比例 27.90 % 83.40 % 100 %
1000 大企業招募新進人員分數需求 550 550 700
2011 年各國多益平均分數 542 510 626
2011 年GDP 20,122 美元 45,813 美元 22,784 美元
2001 年G
您可能关注的文档
- 工农武装割据思想.ppt
- 工商及科技局局长政策声明数码地面电视推行框架-DigitalTV数码电视.PDF
- 市地重划与城市文化之塑造以台中市为例.ppt
- 布农族聚落社区总体营造研究计画-国家公园.PDF
- 师资培育机构如何培育具多元文化教育观的职前教师-UniversityofLeeds.doc
- 常州市同济中学2010年弘扬和培育民族精神月活动方案今年的9月为.doc
- 常州市第二十四中学天宁分校安全生产月活动总结.doc
- 干扰母婴同室的进行-卫生福利部彰化医院.ppt
- 平成30年4月23日四国旅客鉄道株式会社日本邮便株式会社-JR四国.PDF
- 平等、公正、法治倡导爱国、敬业、诚信-山东交通学院经济与管理学院.ppt
原创力文档

文档评论(0)