- 16
- 0
- 约4.84千字
- 约 6页
- 2019-03-09 发布于湖南
- 举报
PAGE
PAGE 6
附件2
2016年东营市胜利教育管理中心所属中小学
公开招聘合同制教师须知
1、哪些人员可以应聘?
按照事业单位公开招聘的相关规定,凡符合《2016年东营市胜利教育管理中心所属中小学公开招聘合同制教师简章》(以下简称《简章》)规定要求及招聘岗位资格条件者,均可应聘。
2、哪些人员不能应聘?
(1)在读全日制普通高校非应届毕业生(也不得以已取得的学历作为条件参加应聘);
(2)现役军人;
(3)曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;
(4)服务年限(含试用期)未满的机关事业单位工作人员;
(5)法律法规政策规定不得聘用的其他情形的人员。
应聘人员不得应聘与本人有应回避亲属关系的岗位。
3、对在职人员应聘的有什么要求?
在职人员(含已签订就业协议的人员)应聘的须经用人权限部门单位同意。机关事业单位在编在职人员应聘的,网上报名时须提供所在单位和主管部门出具的同意应聘介绍信(将介绍信原件扫描件或照片上传至报名系统,照片须清晰,文件格式为jpg格式,文件大小100K以下,照片处理工具须从报名系统下载);其他在职人员(含已签订就业协议的人员)应聘的,须于体检前提供有用人权限部门单位出具的同意应聘介绍信。
4、网上报名时需要注意什么?
(1)应聘人员务必认真阅读简章及网上报名功能使用详细说明等,对照本人情况选择符合条件的岗位进行报考。错选不符合本人意向或条件的岗位的,后果由应聘人员自负。
(2)应聘人员必须使用本人有效第二代居民身份证进行实名注册和报考。每人只能注册一个用户。因个人原因造成注册信息泄露影响本人报名的,由本人循法律途径解决。每人只能选择一个岗位报名。严格按照岗位要求报名,个人条件与报考岗位要求不符的,成绩无效,后果由应聘人员本人自负。
(3)报名时填写注册信息、报名信息及选择岗位过程中应认真录入、仔细核对,通过系统提交确认相关信息时必须确保真实准确,所有信息经系统提交确认后将不能修改,因信息填报错误造成的一切后果由应聘人员本人自负。重要报名信息填报不实的,按弄虚作假处理。应聘人员有隐瞒真实情况、填报虚假信息、恶意注册报名、扰乱报名秩序等行为的,查实后给予其取消本次报考资格的处理,并记入诚信档案库。
(4)报名时应按照规定流程和时限尽早完成各环节操作。未在规定的缴费时间内完成缴费的,视为放弃报名。
5、应聘人员网上报名时提交证件照片应注意什么?
已取得国家承认学历人员报考的,须上传个人毕业证书原件照片;取得国外学历人员报考的,还须上传教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书原件照片;全日制普通高校2016年应届毕业生报考的,须上传学校核发的《就业推荐表》或学历专业证明原件照片。上传的证件或证明原件照片须清晰,文件格式为jpg格式,文件大小100K以下,照片处理工具须从报名系统下载。
6、网上报名信息表中的“工作单位”栏如何填写?
工作单位信息为重要报名信息,应聘人员不得瞒报。工作单位为劳动(人事)关系所在单位,如为单位的编外人员,填写单位名称,并在括号中注明“编外人员”;如为劳务派遣人员,填写单位名称,并在括号中注明“×××公司劳务派遣人员”;如无工作单位,填写“无”。工作单位信息须与工作经历信息一致。
7、留学回国人员应聘的需提供哪些材料?
留学回国人员应聘的,除需提供《简章》规定的相关材料外,还要提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书等材料。学历认证等材料须在2016年 5月9 日前取得。
8、普通全日制学历如何界定?
“普通全日制学历”毕业生系指纳入全国统一招生、国内全日制普通高等学校(含科研院所)毕业的学生(须按规定取得就业主管机构签发的就业报到证)。依据中组部区分全日制、在职学历的有关政策,参加工作之后取得的学历,学习期间未与原单位脱离工作关系和工资关系、未转本人档案的,不认定为普通全日制学历。留学回国人员取得经教育部留学服务中心认证的学历,并符合有关要求的,视同普通全日制学历。
应聘人员学历性质将通过教育部学历证书电子注册系统查询,并结合中组部关于区分全日制、在职学历的有关规定来认定。
9、 在全国各军队院校取得学历证书的人员可否应聘?
在全国各军队院校学习,获得教育部门认可的军队院校学历证书的人员就读期间必须为现役军人,应聘时须提供当年军人服役证明;在全国各军队院校学习,获得教育部门认可的国民教育序列学历证书的人员,当年必须参加全国统一招生考试、经省级招生部门录取。
10、对学历学位及其他相关证书取得时间有何要求?
全日制普通高校2016年应届毕业生应聘的,须在2016年7月31日前取得学历、学位及其他相关证书;其他人员应聘的,须在2016年5月9日前取得国家承认的学历学位及其他相关证书(对取得其他相关证书的时间另有要求的除外)。
11、如何判定应聘人员所学专业及学历学位层
您可能关注的文档
- 2015 年度报告 - 全国中小企业股份转让系统.pdf
- 2015 年毕业生就业质量年度报告 - 江西省高等院校毕业生就业工作办公室.pdf
- 2015 年耶鲁大学幼儿园高级管理人员培训班日程安排(中文版) 培训地点 ....pdf
- 2015-10营运学习.ppt
- 2015-2016学年各类管理制度目录28份.docx
- 2015.01.06-平均每9秒售出一辆 通用汽车刷新在华销量纪录.doc
- 2015.11.06-林恩(Lynn Longo)女士出任上海安吉星和通用汽车全球车载信息娱乐事业部北京分部董事总经理.doc
- 2015.12.31-通用汽车中国公司正式启动员工拼车试点项目.docx
- 2015011316251444542014年度企业报表及处理软件应用讲解.pptx
- 201502017刘霖芳.pdf
最近下载
- SY_T 5106-2019 石油天然气钻采设备 封隔器规范.docx VIP
- 世界著名谈判案例.docx VIP
- T_CPI 11037-2024 石油天然气钻采设备水力振荡器技术与应用规范.docx VIP
- 雪铁龙维修 手册 图DS_5LS_Owner_Book_ZH.pdf VIP
- 2025至2030药用真菌行业项目调研及市场前景预测评估报告.docx
- T_SCMES 24—2024(石油天然气钻采设备智能钻机).pdf VIP
- 财务共享模式下企业内部控制研究——以延长石油为例.docx VIP
- 财务共享延长石油集成方案.pdf VIP
- 2025《延安延长石油集团财务共享中心实施效果分析的案例报告》8200字.doc VIP
- 2025人教版音乐一年级下册全册教学设计教案.pdf
原创力文档

文档评论(0)