肥西中学201年教师职务评审实施方案.docVIP

肥西中学2018年教师职务评审实施方案 根据《安徽省深化中小学教师职称制度改革实施方案》（皖人社发〔2016〕13号）、合肥 市教育局市人社局《关于做好2018年度合肥市中小学教师职称评审工作的通知》（合教〔2018〕224号）精神，为坚持标准、规范程序、严肃纪律、保证质量，切实做好教师职务评审工作，结合我校实际情况，制定本方案。 一、基本原则 1、以人为本、依规办事 2、按岗竞评、合同管理 3、公平、公正、公开 二、组织领导 （一）成立职务评审工作领导组 组 长：程玉俊 副组长：姚家驹 凌士彬 董思进 刘 峰 周红锳 成 员：解正勇 刘仁兵 程 曦 汪 飞 孔德好 侯 平 马蔚霖 廖海林 （二）领导组工作内容及职责 1、负责审核岗位和制定职务评审方案。 2、负责申请职评人员材料的收集、重要佐证材料的查证以及相关问题的审定等。 3、依据申请人提供的材料给竞评人打分定等。 三、参评条件 1、具有良好的师德修养，教学思想端正，关心爱护学生，善于学习，爱岗敬业，团结协作，严于律己。 2、满足市、县教育局文件规定的相关支教、继续教育学时等要求。 3、能够认真履行本职工作，任职以来年度考核合格以上； 四、竞评内容