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江西省道路交通普通货运企业安全生产标准化达标考评实施细则(试行)
一、考评指标
序号
考评内容(章)
分数
考评要点(节)
考评条款(条)
★ 数量
★★数量
★★★数量
带★条款合计
备 注
1
安全目标
35
4
7
1
1
2
2
管理机构和人员
35
2
4
1
2
3
3
安全责任体系
45
2
6
1
1
2
4
法规和安全管理制度
70
5
11
3
3
5
安全投入
50
2
5
1
1
2
6
装备设施
85
3
10
5
5
7
科技创新与信息化
65
1
6
8
队伍建设
90
5
9
1
1
2
9
作业管理
165
7
15
2
3
5
10
危险源辩识与风险控制
50
2
5
1
1
11
隐患排查与治理
75
2
8
1
1
2
12
职业健康
30
4
5
1
1
13
安全文化
35
2
7
1
1
2
14
应急救援
85
5
13
1
1
3
5
15
事故报告调查处理
50
2
7
1
1
2
16
绩效考核与持续改进
35
3
3
1
1
合 计
1000
51
121
4
12
22
38
“★”为一级达标企业必备条件, “★★”为二级达标企业必备条件,“★★★”为三级达标企业必备条件。
本标准共计1000分。评为一级达标企业的考评分数不低于900分且完全满足所有达标企业必备条件,评为二级达标企业的考评分数不低于700分且完全满足二、三级达标企业必备条件,评为三级达标企业的考评分数不低于600分且完全满足三级达标企业必备条件。矚慫润厲钐瘗睞枥庑赖賃軔朧碍鳝绢懣硯涛镕頃赎巯驂雞虯从躜鞯烧。
二、考评方式
考评组实施考评可采取提问、交谈、查阅文件和记录、现场检查与抽查等方式。若有必要,可以进行现场检测与测量。抽样数量根据企业规模大小决定,为3—12个。聞創沟燴鐺險爱氇谴净祸測樅锯鳗鲮詣鋃陉蛮苎覺藍驳驂签拋敘睑绑。
三、扣分原则
1.各项扣分均以本项分值为扣分上限。不同考评员在几个部门考评,均在考评组内部沟通时,以本项考评指标分值为上限扣分。残骛楼諍锩瀨濟溆塹籟婭骒東戇鳖納们怿碩洒強缦骟飴顢歡窃緞駔蚂。
2.法律法规要求的、国家强制性规定的,发现不符合一次扣全分;非法定内容或一般性问题视情况酌情扣分。
3.标为“★★★”的项目,发现不符合,申报一、二、三级达标的企业,均扣全分。 标为“★★”的项目,发现不符合,申报一级、二级达标的企业,扣全分;申报三级达标的企业,酌情扣分。标为“★”的项目,发现不符合,申报一级达标的企业,扣全分;申报二级、三级达标的企业,视情况酌情扣分。酽锕极額閉镇桧猪訣锥顧荭钯詢鳕驄粪讳鱸况閫硯浈颡閿审詔頃緯贾。
考评内容
考 评 要 点
分值
考评思路和抽样方法
评分标准
★项不符合扣分原则
一、安全目标35分
1.安全工作方针与目标
①制定企业安全生产方针、目标和不低于上级下达的安全控制指标;【1.1.1】
5★★★
①查阅企业制定安全生产方针、目标、指标的制度和文件。②属地交通管理部门下达的安全控制指标。③安全生产目标应至少包括道路交通责任事故起数、死亡人数、受伤人数、财产损失、百车死亡率等指标。
①企业未制定安全生产方针、目标的,此项不得分。
②企业制定的安全控制指标,低于属地交通管理部门下达的安全控制指标的,此项不得分。
申报各级达标企业均扣全分。
②制定实现安全工作方针与目标的措施。【1.1.2】
5
①查阅企业实现安全工作方针和安全生产目标的措施文件和做法。
①企业有实现安全方针、目标的措施,并且具体、有操作性。(无具体措施扣5分。操作性不强扣1—3分)。
2.中长期规划
①制订和实施企业安全生产中长期规划和跨年度专项工作方案。【1.2.1】
5★★
①查阅企业制定和实施安全生产中长期规划的文件,长期规划不少于5年,中期规划不少于2年。②企业制定跨年度专项工作方案和实施工作方案的资料和记录。
①企业未制定安全生产中长期规划并组织实施的扣3分。②企业未制定并实施跨年度专项工作方案的扣2分。
申报三级达标企业酌情扣分。
3.年度计划
①根据中长期规划,制定年度计划和年度专项活动方案,并严格执行。【1.3.1】
5
①查阅企业根据中长期规划,制定规划年限内的年度工作计划。②企业制定当年年度安全专项活动方案和执行落实情况的资料和记录。 = 3 \* GB3 ③抽查3—12份专项活动方案和专项活动总结。
①企业未制定规划年限内年度安全生产计划的扣2分,未按计划执行的扣1分。②企业未制定年度安全专项活动方案(如安全生产年、安全隐患排查治理等工作方案)的扣3分,未按方案执行的扣2分。
4.目标考核
①将安全生产管理指标进行细化和
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