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附件4-1
图书资料系列:研究馆员
类别
申报资格
基本业绩条件
其他业绩条件
图 书 资 料 系 列
研 究 馆 员
一、从事文献信息开发专业工作的人员,须具备下列条件:
(一)根据有关政策及社会需求,把握文献信息开发方向,开发有影响的专题文献信息。
(二)准确分析判断文献信息价值及优劣,独立进行信息加工整理。
(三)主持并参与大型书目索引编制工作,撰写高质量提要、文摘、注释和综述。
二、从事文献采访、编目专业工作的人员,须具备下列条件:
(一)主持规定文献资料采访工作条件或规章,在确定文献类型结构、入藏品种及其比例、复本数量等工作中发挥主要作用。
(二)熟练运用分类法、主题法、编目法、排检法等各种工具及其方法,主持或主要参与省级以上专业规范、技术标准的编制工作,或主要参与组织、实施全国或地区性重大采编业务建设项目。
(三)精通图书采访、编目工作全过程,担任总审校。
三、从事读者服务专业工作的人员,须具备下列条件:
(一)全面主持或指导读者服务工作。
(二)全面运用中外文各类工具书及文献检索方法(含传统手工方法和机器检索方法),从事各类高难度参考咨询服务或用户辅导工作。
(三)主持2项以上重大服务项目,或指导过2名以上能胜任参考咨询工作的业务骨干。
四、从事技术开发与服务专业工作的人员,须具备下列条件:
(一)主持缩微、音像、计算机、多媒体等技术工作,承担大型系统可行性分析、总体方案设计和组织实施。
(二)主持或主要参与制订全国或地区图书资料部门的发展规划,对本专业技术工作提出建设性意见。
五、其他图书资料专业岗位人同,比照以上4类人员的条件执行。
一、在校任现职期间,具备下列条件之一:
(一)国家科研成果三等奖以上或省(部)级科研成果一、二等奖获奖项目的主要完成人。
(二)省(部)级科研成果三等奖或市(厅)级科研成果一等奖2项获奖项目的主要完成人。
(三)作为主要人员参与省(部)级科研课题或专业工作项目的研究3项(前3名),取得阶段性成果。
(四)主持或主要参与市(厅)级科研课题或专业工作项目的研究4项(前3名)取得阶段性成果。
二、具备下列条件之两项:
(一)主持完成技术开发、文献信息开发、读者服务项目3项,取得显著效益,经有关专家认可。
(二)主持或主要参与制定大中型图书馆事业发展规划、业务工作标准、规范、规章及业务管理制度,其中5项付诸实施,效果显著。
(三)在业务改革、技术创新方面业绩显著,在同类图书馆中处于领先水平,经专家鉴定认可和省级业务主管部门推广应用。
三、在校任现职期间,公开发表、出版本专业高水平的论文、著作、调查报告,具备下列条件之一:
(一)独立撰写学术专著1部。
(二)在国内外有重要影响的刊物上公开发表独立撰写学术的论文5篇以上。
附件4-2
图书资料系列:副研究馆员
类别
申报资格
基本业绩条件
其他业绩条件
图 书 资 料 系 列
副 研 究 馆 员
一、从事文献信息开发专业工作的人员,须具备下列条件:
(一)根据有关政策及社会需求,把握文献信息开发方向,开发有影响的专题文献信息。
(二)准确分析判断文献信息价值及优劣,独立进行信息加工整理。
(三)主持并参与大型书目索引编制工作,撰写高质量提要、文摘、注释和综述。
二、从事文献采访、编目专业工作的人员,须具备下列条件:
(一)主持规定文献资料采访工作条件或规章,在确定文献类型结构、入藏品种及其比例、复本数量等工作中发挥主要作用。
(二)熟练运用分类法、主题法、编目法、排检法等各种工具及其方法,主持或主要参与省级以上专业规范、技术标准的编制工作,或主要参与组织、实施全国或地区性重大采编业务建设项目。
(三)精通图书采访、编目工作全过程,担任总审校。
三、从事读者服务专业工作的人员,须具备下列条件:
(一)全面主持或指导读者服务工作。
(二)全面运用中外文各类工具书及文献检索方法(含传统手工方法和机器检索方法),从事各类高难度参考咨询服务或用户辅导工作。
(三)主持2项以上重大服务项目,或指导过2名以上能胜任参考咨询工作的业务骨干。
四、从事技术开发与服务专业工作的人员,须具备下列条件:
(一)主持缩微、音像、计算机、多媒体等技术工作,承担大型系统可行性分析、总体方案设计和组织实施。
(二)主持或主要参与制订全国或地区图书资料部门的发展规划,对本专业技术工作提出建设性意见。
五、其他图书资料专业岗位人同,比照以上4类人员的条件执行。
一、在校任现职期间,具备下列条件之一:
(一)省(部)级科研成果三等奖以上项目的主要完成人。
(二)市(厅)级科研成果三等奖2项获奖项目的主要完成人。
(三)主要参与省(部)级科研课题或专业工作项目的研究2项,并取得阶段性成果。
(四)主持或主要参与市(厅)级科研课题或专业工
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