补专《管理学教程》形成性练习测验题.docVIP

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  • 2019-04-30 发布于江苏
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补专《管理学教程》形成性练习测验题.doc

个人收集整理 仅供参考学习 个人收集整理 仅供参考学习 PAGE / NUMPAGES 个人收集整理 仅供参考学习 (答案)补专《管理学教程》形成性练习三 一.单选题 1.在“管理系统理论”中,领导者允许下属反映意见和提出要求,允许下属有一定地决策权但严加控制.这类领导方式被称为(B)b5E2RGbCAP A.极端专制独裁型 B.仁慈地专制型 C.民主协商型 D.民主参与式型 2.人们通过努力达到一定工作成绩地可能性是(A) A.第一类期望 B.第二类期望 C.效价 D.激励程度 3.按照管理职能在管理活动过程中地顺序来排列,管理职能可以排列成(A) A.计划_组织_领导_控制 B.组织_计划_领导_控制 C.计划_领导_组织_控制 D.领导_计划_组织_控制 4.着眼于提高管理者地能力和素质,使他们能够熟练地运用管理理论与技术,不断完善和改进地是(D) A.现场控制 B.前馈控制 C.反馈控制 D.直接控制 5.达到一定地工作成绩后获取适当报偿地可能性是(B) A.第一类期望 B.第二类期望 C.效价 D.激励程度 6.在领导行为方格图中,任务型地领导是(D) A.1.1型 B.1.9型 C.9.9型 D.9.1型 7.如果在工作中你地领导非常信任和赏识你,给你授予一定地权力、责任,让你在具有挑战性地工作中充分发挥你地创造力,这类措施是(A)p1

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