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認識自我 根據希臘大哲學家蘇格拉底的『知汝自己』(knowledge thyself) 自我認識：體會人各有志的真諦 人格探索：比較各種人格類型的特性與差異、鑑別自己的人格類型 興趣界定：區別並了解自己的職業興趣 需求層次：思考有何需求，如何去滿足 價值澄清：澄清自己的職業價值觀 能力鑑定：發掘培養自己一般及特殊的能力 為何要自我認識? 松下幸之助【路是無限寬廣的】提及『人必須要真正認識自己，了解自我的個性、興趣與能力，才不會對不適合的工作怦然心動，能徹底地忠實適合於自我的職業與發展，不至迷惑於名譽與利慾，心中要有不動搖的信念，則不論從事哪一 種行業，都可以邁向成功的大道了。』 認識自我：興趣 興趣是個人對事物的喜好和厭惡，並不受物質報酬的影響。能夠投身真正感興趣的行業，你自然會工作愉快，辦起事來倍加投入和充滿幹勁。 你可嘗試通過以下的測試，找出你對不同工作的熱衷程度。 職業興趣測驗 這個測驗分為三部分，各有12條多項選擇題。請在每條問題的四項選擇中選出最適合的一個答案。 完成所有問題後，請將每一部份的分數填在下方的表格內，然後再將三部份的各個得分，填寫在下列的「計分表」內。總分最高的一個組別便是你的職業興趣所在。 我們會在「認識個人擇業取向的方法」那一課，跟你討論測試的結果。 上科學堂 聽音樂 結識新朋友 學習安裝及修理電腦 唱歌 調解同學間衝突 帶領同學籌辦班會活動 飼養小動物 砌模型 做科學實驗 收集模型（例如汽車模型）或硬幣 為課外活動設計或執行宣傳計劃 第一部份 聆聽朋友的煩惱及安慰他們 學習修理電器（例如：電視、收音機等） 演奏一種樂器（例如：彈鋼琴、吹笛和彈結他等） 整理及繪畫統計圖表 理解關於科學知識的電視節目 畫畫（包括漫畫） 和別人傾談，以增進對別人的了解 為一個學會招收新會員 打「格鬥」遊戲 研究天文學的資料 宣傳一個新成立的學會 計算班會活動需要的食物、飲料和其他物資 第二部份 巴士司機 作曲家 銀行櫃位員 古蹟遺址的考古工作 四星級酒店的經理 會計文員 修理飛機的技術員 話劇作家 學校社工 托兒中心的主任 天文台的氣象分析員 經營連鎖快餐店的經理 第三部份 認識自我：專長 每個人都具備不同的專長。有些精於數字運算，有些善於操作機器，而有些則具備過人的創作能力。 不同類型的工作有不同的要求，例如：語文教師、傳譯員、記者等需要良好的語文表達能力；而精算師、核數師等則需精於處理數字。 要更充分地發揮你的才能和潛質，你應尋找一份符合你專長的職業。 如何測試自己的專長？ 以下的練習可協助你瞭解自己在語文、數理和創作方面的能力。假如你未能肯定自己在這些方面的能力，請動手試試。 你擁有良好的語文表達能力嗎？ 你在語文運用方面有沒有困難呢？ 你是否善於處理數字？ . 你是個有豐富創作力的人嗎？ 認識自我：個性 個人的性情可以是與生俱來，也可以是經過長時間培養出來的特質。如果你能夠找到一份配合你個性的職業，你便可更容易從工作中獲取滿足感和成就感。 假設你的個性活潑好動，喜歡戶外活動及接觸不同背景的人士，而你擔任的崗位是營業代表或顧客服務員，需要經常面對顧客及外出工作，那麼你的性格便會令你更容易投入工作；相反，如果改由一位性格內向的人士擔任，他可能會感到十分吃力，亦較難在工作中獲得滿足感。故此，如果能夠找到一份和自己性格相配合的工作，你做起事來便更為得心應手。 認識自我：資歷 資歷是透過訓練和累積經驗而獲取的技能或資格，包括你曾接受的教育、訓練、學歷證書、專業資格和工作紀錄等。良好的資歷是成功求職的重要因素，也是你生命中的寶貴資產。 如果你對個別行業有濃厚的興趣，便應積極搜集最新資料，看看要接受哪些訓練才可以投身該行業 搜尋最新市場資料的途徑： 認識自我： 期望 每個人對自己的工作和事業都抱有不同的期望。有些人重視金錢財富、名譽地位，有些人則渴望將自己的專長回饋社會。在作出擇業決定前，你應該先細心思考自己對將來有甚麼期望。 儘管每個人對工作的期望都有所不同，以下的要點是必須注意的： 期望是否實際? A 薪酬要高 B 工作要少，又要容易 ?＊ 期望A和B兼得是否合乎現實情況? 不同期望有否存在衝突？ A. ?我想從事社會服務工作 B. ?我不喜歡與人相處 ＊ 期望A和B互不相符 A. 我喜歡戶外工作 B. 我要從事寫作 ＊ 記者等職業可以同時滿足A和B兩種要求 A. 我喜歡教育工作 B. 我熱愛體育運動 ＊ 體育教師等職業可以同時達到Ａ和Ｂ兩種期望 總結 當你對工作有很多不同期望的時候，你應按重要性列出先後次序。如果產生衝突，你或許要作出取捨。 在現實世界，大部分的工作並不能完全滿足你所有的期望，你應該以你認為最重要的期望作為擇業的目標 你的期望會隨時間和環境變遷而改變，