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人力资源暑期实习报告范文 一、实习目的 1、通过实习，让学生接触社会，认识社会，初步了解人力资源管理 工作的实 ，把所学的知识综合地运用于实践，使之在实践中得到检 验并指导实践，从而培养其独立从事人力资源管理工作的基本能力， 为今后就业和从事人力资源管理工作奠定基础。 2、通过实习，使学生加深国家对人力资源管理方面方针政策的理 解，进一步坚定从事人力资源管理工作的信心、增强工作使命感和责 任感，提高综合素质。 3、通过实习，检查管理学院人力资源管理专业的教育教学工作，了 解办学情况，找出差距和不足，吸取经验和教训，改进今后的工