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- 2019-05-15 发布于贵州
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党委工作部竞聘演讲稿
在公司当前优化生产经营要素资源配置,组织机构进行大幅度调整的情况下,参加竞聘,如果有幸成为部门主管,对党委工作部工作的一点设想。 一、本部门人员定编、岗位设置、工作分配: 定员4人。分别为部长、副部长、宣传和组织纪检干事。承担部门制度建设、企业文化、党务工作、纪检审计监督、企业宣传等工作。 二、部门的管理运作构想: 以党中央方针政策“三个理论”重要思想为指南,以服从和有利于公司生产经营发展这一根本,根据新机制“精减、高效、统一”的特点和要求,充分发挥本部门组织、宣传、管理纪检监督职能和协调、服务的优势,积极主动、继承和创新性地做好工作。 第一、做好党组建设和党员管理工作。 1, 年内,围绕公司生产实际和目标,结合业特点,创新党建工作机制,抓好党内活动形式的创新。 2,彻底转变观念,把促进企业改革、发展,提高经济效益作为党组工作的出发点和最终目标。 3,坚持好党委中心理论学习和中层管理人员学习制度,增加新技术、新信息、新的管理思维、理论的传播。 4,加强对党员、特别是中层以上管理人员的思想、作风和服从意识教育;结合生产实际,组织实施好正在进行的“云岭先锋”工程和即将开展的保先教育活动,提高党员的党性观念和思想觉悟。 5,加强后备人才和党员、管理人员的考查和培养工作,为公司推荐合格、优
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