国有企业改制中职务犯罪认定分析-诉讼法学专业论文.docxVIP

1 1 2 2 内容摘要 随着我国国有企业改制的不断发展和深入，改制企业中的国家工作人员借企业改制 之机，实施职务犯罪的现象层出不穷。由于处于特殊的时间节点，国有企业改制中的职 务犯罪主体、犯罪对象、犯罪手段都呈现特殊性和复杂性。加之我国现行刑事法律关于 国有企业改制中职务犯罪的规定还不够完备，使得实践部门处理相关刑事案件常常面临 困境。本文从司法实践出发，结合现行法律规定以及学界的观点，对国有企业改制中职 务犯罪认定的焦点问题进行讨论。 本文第一部分对国有企业改制中职务犯罪认定的基本问题进行了界定。主要包括刑 法中的“国有企业”，国有企业改制的内涵，国有企业改制完成的时间，以及职务犯罪 的内涵。关于刑法中的“国有企业”，本文赞同“国有全资说”。出于研究范围的考虑， 本文讨论的是国有独资企业改制。我国刑事法律关于国有企业改制完成时间的界定没有 相关规定，本文结合学界的观点，分析得出“综合判断标准”，即当企业产权结构与工 商登记相符时，以工商登记时间作为判断标志；当企业产权结构与工商登记不符时，以 企业完成机构改组时间作为判断标志。本文讨论的是狭义上的职务犯罪，即国有企业中 的国家工作人员实施的职务犯罪。 第二部分是关于国有企业改制中职务犯罪主体的认定，主要分两个阶段三种类型。 两个阶段是国有企业改制完成之前和完成之后，三种类型是国有企业中从事公务的人 员、跨越企业改制的人员以及“二