HSE综合能力测评..docxVIP

PAGE \* MERGEFORMAT 19 销售企业HSE管理能力测评 评定方式及条文说明 按照《中国石化油品销售企业HSE管理能力综合评价考核办法（试行）》要求，经销售公司研究，决定结合2015年销售企业HSE大检查，对各企业开展HSE管理能力综合评定。现将2015年HSE管理能力评定方式及条文说明如下： 一、评定目的 促进销售企业建立自我完善、自我约束的长效HSE管理机制，不断改进提升企业HSE管理水平，推动HSE管理的良性循环。 二、评定宗旨 用制度规范企业；用管理塑造企业；用纪律统一企业；用创新发展企业。 三、评定原则 本着“科学性、实用性、可操作性、一致性”四项基本原则，通过总结、分析HSE综合能力评定结果，查找各环节存在的管理漏洞和薄弱环节，进一步完善综合管理及过程管理。 四、评定年度 评定年度：是指自评定之日起向前逆推一年的时间为本次评定的考核年度。个别评定指标按已备注的考核期限为准。 五、评定等级 （一）A级--示范级 1.各级、各类安全环保事故：是自2015年1月1日开始计算。 2.奖项获得：集团公司奖项的获得是指省级企业在5年内获得过集团公司科技进步奖二等奖或以上级别的奖项；省级政府奖项的获得是指省级企业在5年内获得过省（直辖市）级政府颁发的与安全环保相关的表彰，其中不包含省(直辖市)级协会颁发的表彰。 3.评定条件：满足以上基本