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- 2019-04-12 发布于天津
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目前,我国社会养老形势日趋严峻,养老保险制度面临问题较多,养老基金缺口较大,企业负担沉重,相关法律缺失,已经影响到社会的安全与稳定。 本文剖析了我国养老保险改革问题的现状、面临的困境,并进而提出若干相关政策建议。 养老保险现状困境选择一、现状一、制度盲区保险对象游离于制度之外在学术界,中国城市养老保险体系的涵盖对象被分为两部分非正规和正规就业人群。 那么,什么样的人才属于城市非正规就业人群?北京大学人口研究所刘贵平的定义是非正规就业人群不仅包括近年来的下岗职工,还包括在城市的农民工、个体户、私营企业主以及自由职业者。 在非正规就业人群中,有一半以上游离于养老保险制度之外。 也就是说,中国整个养老保险体系在其覆盖面上十分有限。 ①是什么原因造成城市养老保险体系在这一环节出现盲区?这些人要么是老板没有为他们缴纳部分养老保险金,要么是没有老板为他们办理养老保险事宜,这就使得他们不仅失去了雇主缴纳所带来的那一部分经济利益,而且还必须自行承担制度风险,因此导致这部分人群在可能的情况下宁可选择个人储蓄和人寿保险,也不愿选择社会养老保险。 造成这一结果的制度原因是中国的养老保险体系成本昂贵并造成了劳动力市场的扭曲。 企业应缴的养老保险缴费率高达薪金的20,而雇员本人还需再缴纳8。 再加上医疗保险、失业保险等其他缴费,企业和员工的全部缴费高
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