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公司XX年安全生产月活动方案 　　通过安全生产月活动的开展，提高全体员工的安全意识，增强员工的安全责任感和全员参与安全生产的自觉性。下面是小编整理的公司活动方案，一起来看看吧。　　公司安全生产月活动方案【1】　　为贯彻国家的安全生产方针，落实安全生产责任制，营造“安全管理，人人有责”的浓厚氛围，根据上级“安全生产月”的相关活动内容，结合我矿实际，现就新桥煤矿开展“安全生产月”活动的有关事宜通知如下：　　以党中央、国务院和习近平总书记、李克强总理等中央领导同志的重要指示精神为指引，认真贯彻落实全国安全生产电视电话会议和全国安全生产工作会议精神，围绕“强化安全发展观念，提升全民安全素质”主题，通过开展系列宣教活动，进一步推动树立红线意识，加强安全法治，落实安全责任，普及安全知识，提升全民安全素质，为遏制重特大事故频发势头，保持事故总量继续下降奠定坚实的社会基础，积极营造浓厚安全舆论氛围，推动安全生产形势根本好转，为公司持续健康发展提供强有力安全保障。　　强化安全发展观念，提升全民安全素质。　　201X年6月1日至30日。　　消灭轻伤及以上人身伤亡事故和三级及以上非伤亡事故;杜绝零打碎敲事故发生。　　为搞好“安全生产月”活动，矿成立“安全生产月”活动领导小组。　　成 员：副总工程师，安检科、生产科、通风科、机电科、调度室、综合办、工会办、培训科、人劳科、企管科、供应科、财务科、监察科、保卫科、医院等科室主要负责人。　　领导小组下设办公室，办公室设在安检科，由常新春同志兼任办公室主任，负责矿“安全生产月”活动的具体实施。　　(一)“安全生产月”仪式启动(6月1日)　　由工会办牵头，综合办、培训科配合开展“安全生产月”的启动仪式。　　1.工会办负责利用当天早调度会后时间在调度室门口开展全矿安全签名活动，并组织邀请矿长王太续宣布“安全生产月”活动仪式正式启动事宜;　　2.综合办负责当天在办公楼前悬挂安全月宣传条幅;综合办团委负责组织基层团支部出1期“安全生产月”为活动主题的黑板报。　　3.培训科负责利用区队楼大屏幕、手机在线培训系统和《新桥培训》微信公共平台等宣传载体做好“安全生产月”宣传教育。　　(二)组织开展新《煤矿安全规程》(201X年版)的学习　　1.组织各专业系统开展系列专题培训班　　在6月20日前，由各专业系统副总工程师亲自编写本专业系统授课PPT课件，并上台授课，培训科负责专题培训班的组织、管理和培训档案建设。　　并要求各区队、科室负责人要组织制定适合本单位实际的新《规程》培训学习计划，采用班前会、科务会、专题培训等多种培训形式，开展好本单位的新《规程》培训工作，培训要形成完整的培训档案并妥善保存。　　2.组织新《规程》知识竞赛　　6月21日至6月30日由综合办牵头，工会办配合，组织新《规程》知识竞赛活动。为调动干部员工参与学习的积极性，活动设一、二、三等奖，活动结束后，对获奖参赛组给予适当的物质奖励。　　(三)开展安全生产事故警示教育活动　　购买并播放事故警示教育音像制品。由培训科牵头，6月初购买警示教育片《筑基》、《生死之间》，利用VOD视频点播系统、通勤车等载体播放等形式开展警示教育活动。　　(四)举办“安全生产宣传咨询日”活动(6月16日)　　由工会办牵头，综合办、调度室、安检科、培训科、人劳科、矿医院配合，今年“安全生产宣传咨询日”活动时间为6月16日。　　活动当天，工会办负责组织协管员发放安全宣传单、举行安全知识有奖问答、散发安全倡议书等多项活动，协调组织健康义诊活动;组织发动干部职工充分利用各类宣传载体和现场解答等多种手段，集中宣传安全生产红线意识和安全常识，统一提供政策法规、职业卫生、应急救援、技术装备应用、防护产品使用等方面的咨询与服务;培训科负责在矿调度室附近悬挂以“安全生产法”和事故警示教育为主题的宣传警示展板。　　(五)发挥好各相关部门的“抓系统、系统抓”工作优势　　1.安全月期间，各单位负责做好麦收保勤工作，确保员工合理轮休，有足够休息时间。并对职工井下劳动时间及井下职工佩戴劳动保护用品情况进行检查与指导，减少超时工作对职工健康的影响，引导职工正确的佩戴劳动保护用品，保证安全生产。　　2.安全月期间，工会办牵头6月上旬组织职工家属下井体验、慰问、送清凉活动;根据天气情况，实时组织开展“送清凉、嘱安全”活动;6月中下旬组织开展群监员、协管员、青岗员集中上岗查隐患活动;6月中旬组织群监员、青岗员集中上岗互查隐患活动;组织开展好“安康杯”竞赛活动。　　月10日，安检科牵头组织1次全矿安全大检查，6月下旬组织开展矿井综合隐患排查会和专题安全分析评估会议，对检查出的问题严格落实整改，按“五定”原则实行闭环管理。　　4.安全月期间，由生产科、机电科、通