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PAGE 职业生涯规划书 PAGE PAGE 15 路是人走出来的，走出自己的路吧 温医首届明日职场之星职业生涯规划书 (苍狼啸月) 默默奋斗，耐住寂寞 心系祖国，实现自我 李盛村 体育科学学院 个人资料 姓名 性别 照片 出生年月 学历 E-mail 电话 院系专业 政治面 貌 住址 担任 职务 情况 奖 励 情 况 06 社会 实践 经历 职业生涯规划设计书目录 自我剖析 1.1工作中的优点………………………………………………………………4 1.2 工作中的不足………………………………………………………………5 小结…………………………………………………………………6 职业生涯规划测评 2.1动力结果………………………………………………………………7 2.2人格结果 …………………………………………………………………… 8 2.3个人性格偏好………………………………………………………………9 自我岗位模拟 3.1我的岗位特质 …………………………………………………………12 3.2个人发展建议………………………………………………………………13 计划目标（5年） 短期计划 （2年）………………………………………………………14 中期计划（3年）…………………………………………………………15 长期计划（5年）…………………………………………………………16 总结 第一章 自我剖析 1.1 工作中的优点 能够很好地集中精力、关注焦点 强烈的工作热情，认真负责，工作努力 良好的协作技巧，能和别人建立起和谐友好的关系 讲求实效的工作态度，办事方法现实可行 十分关注细节，能够准确地把握事实 乐于助人，给同事和下属职员的工作提供支持和帮助 了解公司（或组织）的经历，能够很好地维护公司（或组织）的传统 大多数具有出色的组织才能 愿意在传统的机构中工作，而且兢兢业业、不遗余力 能够连续地工作，对相同的工作任务不会感到厌倦 非常强的责任意识；别人可以信任你实现自己的诺言 喜欢运用固定的办事程序；尊重别人的地位和能力 通情达理，看问题现实 有雄心和志向，魄力强 1.2 工作中的不足 可能会低估自己的能力，难于坚决地维护自己的需要和利益 不愿意尝试、接受新的和未经考验的观点和想法 对反对意见过于敏感；在紧张的工作环境里感到很受压抑 可能只关注细节和眼前之事，而对整体和将来重视不够，或看不将来后果的征兆 倾向于同时投入到过多的工作任务之中 难以适应新境况，或者在不同的工作任务之间来回切换时会有困难 易于被需要同时解决的太多的工作项目或任务弄得晕头转向、无所适从 如果自己得不到充分的重视和赞赏，可能会感到灰心丧气 一经做出决定，就不愿意从头考虑同一个问题 对突然的变化缺乏适应 有时表现地过于强势，让人难以接受 缺乏挑战精神，对失败和挫折的承受力差 小结 综合来说我是一个很谨慎负责的人，不喜欢张扬，而又需要作出成绩。这样的性格恰如我在篇头图片中的狼，在安静的环境中默默风斗，同时我又有坚强不屈的精神，对所有事我相信可以做好。走出自己的特色道路，最终实现我的目标。 我的不足之处在于，按部就班，安于现状。这会阻碍我的个人发展，所以在今后的学习工作中，要不断的反思突破瓶颈。克服弱的，积极进取。 二章 职业生涯规划测评 2.1 动力结果 我的动力类型：主宰型、坚守型 2.1.1 追求成就类型 主宰型 特点： 自我实现的意愿高，会为自己设置较高的目标，并且不断努力去争取将它实现。做事富有一定的主动性和进取精神，相当 在意个人的成功。同时，也希望自己在人群中能够出人头地并且发挥重要作用，能够树立一定的权威，说服、影响和带动他人。也就是说，你既关注取得个人成就，也希望通过影响和带动他人达到一个群体或者组织的目标。 2.1.2逆境承受类型 坚守型 特点： 做事谨慎，不轻易做出决断，对可能的风险和失败比较敏感。但是对正在进行中的事情很有责任心，遇到困难和阻力能够坚持不放弃，会努力克服压力达成目标。 2.2人格结果 2.3个人性格偏好 内向 关注外部环境的变化对自己的影响：将心理能量和注意力聚集于内部世界，注重自己的内心体验。例如：独立思考，看书，避免成为注意的中心，听的比说的多 感觉 关注由感觉器官获取的具体信息：看到的、听到的、闻到的、尝到的、触摸到的事物例如：关注细节、喜欢描述